Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Dans le cadre de la mise en place d'un séjour à la montagne par le service Jeunesse - Club jeunes de notre collectivité, nous recherchons un(e) directeur/trice de séjour de vacances.

CONDITIONS REQUISES :
- Être âgé de 21 ans minimum
- Être titulaire du BAFD ou d'une qualification permettant la direction d'un séjour de vacances
- Être titulaire du PSC ou équivalent (PSC1, PSE1, etc.)
- Être titulaire du permis B
- Avoir travaillé moins de 80 jours dans l'année en cours à l'échéance du contrat
- Maitriser la pratique du ski alpin (non obligatoire mais utile en cas de remplacement)

MISSIONS PRINCIPALES :
- Diriger le séjour et veiller à la sécurité des mineurs,
- Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur (Respecter et faire respecter la
règlementation),
- Assurer l'organisation administrative du séjour : organisation, affichages obligatoires, registre
sanitaire,

FONCTIONS PRINCIPALES :

- Garant de la sécurité morale, physique et affective des mineurs confiés,
- Membre de l'équipe d'animation à part entière, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe
d'animation et du groupe,
- Soutenir et soulager l'équipe d'animation,
- Accompagnateur de l'intégration des adolescents dans le groupe.

COMPETENCES REQUISES :

- Faculté d'adaptation et prise d'initiative Polyvalence dans la proposition d'activités variées.
- Compétences en savoir-être, savoir dire et savoir entendre : être en situation de dialogue et de
communication.
- Compétences du savoir-faire et savoir "faire-faire"
- Connaissance du public adolescent
- Accepter les différences sans porter de jugement
- Conscient des responsabilités dans la direction d'un accueil de mineurs

TACHES LIEES A LA MISSION :

- En amont, vérifier la conformité du séjour.
- Préparer le dossier « Directeur » pour les contrôles SDJES.
- Finaliser et adapter le projet pédagogique.
- Préparer les documents d'affichage obligatoire.
- Participer à la vie quotidienne du séjour tout en gardant le recul d'alerte nécessaire.
- S'adapter aux besoins du public tout en gardant une distance éducative.
- Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » avec le groupe (enfants/adultes).
- Communiquer tout évènement ou toute information avec son équipe et rendre compte au
responsable du service jeunesse.
- Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements mis à disposition.
- Gérer le temps dans l'organisation des activités et des temps de vie.