informations générales
Un directeur (trice) de magasin, Management de 83 collaborateurs, statut cadre niveau 7 évolutif, salaire 4000/4500 brut x 13 + primes, expérience du poste si possible mais pas obligatoire, très bonnes connaissances des produits frais avec expérience du PGC, bon manager envers les équipes, commerçant dans l'âme.