informations générales
Maisons-Laffitte
La ville de Maisons-Laffitte recherche activement un Directeur de centre de loisirs H/F pour l'une de ses structures.
Placé(e) sous la hiérarchie directe du coordinateur, et sous l'autorité du directeur du service Scolaire, Enfance et Restauration, vous organisez et gérez un accueil de loisirs primaire ou maternel sur Ie plan administratif et pédagogique. Vous vous appuyez sur Ie projet éducatif de Ia commune pour développer les projets pédagogiques péri et extrascolaires de votre structure.
Vous travaillez en étroite collaboration avec vos collègues directrices et directeurs des autres accueils collectifs de mineurs et entretenez des relations privilégiées avec des acteurs éducatif du territoire (direction d'école, association.).
Vous contribuez, à travers la richesse des projets mis en œuvre, au rayonnement de votre structure d'accueil et à l'éducation des enfants dont vous aurez la charge.
Missions principales :
-Associer l'équipe d'animateurs à l'élaboration du projet pédagogique.
-Soutenir et accompagner l'équipe dans la réalisation des projets d'animation.
-Contrôler la démarche pédagogique des animateurs
-Coordonner la répartition des animateurs sur les différentes activités et veiller à la bonne alternance de leur participation.
-Gestion administrative des temps péri et extrascolaires
-Travailler en collaboration avec les autres directeurs
-Assurer le suivi et évaluer le travail des équipes d'animation
-Organiser et participer aux réunions d'équipe
-Assurer la coordination et faire le lien entre les ATSEM, le personnel de service, voire les enseignants
-Assurer la sécurité physique et affective des enfants
-Veiller au respect des règles de vie dans les espaces communs
-Veiller à ce que chaque animateur trouve sa place dans l'équipe
-Participation et réalisation des bilans à chaque fin de cession.
-Suivi des présences des enfants
-Définir Les besoins du centre en matériel et en assurer les commandes
-Etablir les attestations de présence en partenariat avec le régisseur
Ces missions ne sont pas restrictives, elles sont également amenées à évoluer dans le temps, en fonction de l'organisation du service et des changements qui y sont liés.
Profil
SAVOIRS
-Être titulaire du BAFD ou équivalent
-Notions d'hygiène et de sécurité
SAVOIRS-FAIRE
-Capacité à gérer une équipe
-Sens relationnel
-Créer un climat de confiance
-Travailler dans la transparence
SAVOIRS-ETRE
-Dynamisme
-Être à l'écoute
-Rigueur
-Réactivité dans la gestion du quotidien
Rémunération et avantages :
Statutaire - Régime indemnitaire - prime équivalente à un 13e mois (attribuée au terme de 6 mois de carence pour les agents non titulaires) - Participation mutuelle et prévoyance - Politique dynamique en matière de formation - Collectivité adhérente au CNAS - Amicale du personnel - Participation à hauteur de 75% des frais de transports en commun
=> Poste ouvert au cadre d'emplois des adjoints d'animation/animateurs par voie de mutation, détachement ou contractuelle (12 mois renouvelable), à pourvoir dès que possible.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenairePlacé(e) sous la hiérarchie directe du coordinateur, et sous l'autorité du directeur du service Scolaire, Enfance et Restauration, vous organisez et gérez un accueil de loisirs primaire ou maternel sur Ie plan administratif et pédagogique. Vous vous appuyez sur Ie projet éducatif de Ia commune pour développer les projets pédagogiques péri et extrascolaires de votre structure.
Vous travaillez en étroite collaboration avec vos collègues directrices et directeurs des autres accueils collectifs de mineurs et entretenez des relations privilégiées avec des acteurs éducatif du territoire (direction d'école, association.).
Vous contribuez, à travers la richesse des projets mis en œuvre, au rayonnement de votre structure d'accueil et à l'éducation des enfants dont vous aurez la charge.
Missions principales :
-Associer l'équipe d'animateurs à l'élaboration du projet pédagogique.
-Soutenir et accompagner l'équipe dans la réalisation des projets d'animation.
-Contrôler la démarche pédagogique des animateurs
-Coordonner la répartition des animateurs sur les différentes activités et veiller à la bonne alternance de leur participation.
-Gestion administrative des temps péri et extrascolaires
-Travailler en collaboration avec les autres directeurs
-Assurer le suivi et évaluer le travail des équipes d'animation
-Organiser et participer aux réunions d'équipe
-Assurer la coordination et faire le lien entre les ATSEM, le personnel de service, voire les enseignants
-Assurer la sécurité physique et affective des enfants
-Veiller au respect des règles de vie dans les espaces communs
-Veiller à ce que chaque animateur trouve sa place dans l'équipe
-Participation et réalisation des bilans à chaque fin de cession.
-Suivi des présences des enfants
-Définir Les besoins du centre en matériel et en assurer les commandes
-Etablir les attestations de présence en partenariat avec le régisseur
Ces missions ne sont pas restrictives, elles sont également amenées à évoluer dans le temps, en fonction de l'organisation du service et des changements qui y sont liés.
Profil
SAVOIRS
-Être titulaire du BAFD ou équivalent
-Notions d'hygiène et de sécurité
SAVOIRS-FAIRE
-Capacité à gérer une équipe
-Sens relationnel
-Créer un climat de confiance
-Travailler dans la transparence
SAVOIRS-ETRE
-Dynamisme
-Être à l'écoute
-Rigueur
-Réactivité dans la gestion du quotidien
Rémunération et avantages :
Statutaire - Régime indemnitaire - prime équivalente à un 13e mois (attribuée au terme de 6 mois de carence pour les agents non titulaires) - Participation mutuelle et prévoyance - Politique dynamique en matière de formation - Collectivité adhérente au CNAS - Amicale du personnel - Participation à hauteur de 75% des frais de transports en commun
=> Poste ouvert au cadre d'emplois des adjoints d'animation/animateurs par voie de mutation, détachement ou contractuelle (12 mois renouvelable), à pourvoir dès que possible.
