informations générales
Donneville
Vous êtes rattaché sous la direction de la secrétaire générale. Vous aurez en charge les missions suivantes :
1/Mission principale : encadrement et animation sur le temps périscolaire
Animation d'un cycle d'activités périscolaires
- Encadrer des activités éducatives et les associer aux différents cycles d'enseignement
- Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines
- Bâtir des séances et supports d'animation
- Coordonner les temps d'animation en fonction du temps scolaire et du projet de classe
- Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité
- Suivre et ajuster les dépenses liées aux activités
- Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement
- Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu
- Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation si nécessaire
- Sensibiliser les enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaires
- Collaborer et assurer l'interface avec les professionnels de la restauration scolaire
Application et contrôle des règles de sécurité
- Appliquer et contrôler des règles de sécurité dans les activités
- Assurer la sécurité des enfants et être attentif à leur bien être
Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les parents
- Assurer l'accueil des enfants et des parents (le matin, le midi et le soir)
- Dialoguer avec les parents et les jeunes (individuellement, collectivement)
- Dialoguer avec l'équipe pédagogique
- Informer le supérieur hiérarchique tout évènement marquant concernant un enfant puis en parler aux parents
- Co-construire, formaliser et animer des projets individuels ou collectifs d'animations
Management
- Assurer l'encadrement de l'équipe d'animation, 8 à 9 animateurs et encadrer les activités
- Organiser des réunions et formations pour les agents d'animation
- Veiller au respect du matériel et du règlement intérieur
2/ Mission secondaire : une part de travail administratif
Organisation d'un projet périscolaire
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif garantissant une continuité éducative
- Analyser, formaliser et chiffrer le projet d'activités
- Construire et développer une démarche coopérative de projet, être garant de sa mise en œuvre et de son évaluation
- Réalisation des dossiers administratifs (inscriptions, réservations.)
- Saisie et pointage des commandes de repas sur le logiciel
- Gestion du budget alloué à l'Alaé sous la supervision de la secrétaire de mairie
- Communication avec les familles et les différents partenaires externes
PROFILS :
- Titulaire d'un diplôme professionnel prévu par la réglementation pour la direction d'accueils de loisirs (BPJEPS Loisirs Tout Public ou équivalent réglementaire) BAFD
- Autonomie et sens de l'organisation
- Qualités relationnelles
- Connaître et respecter les obligations statutaires (devoir de réserve, discrétion.)
- Rigueur, disponibilité, respect des règles de sécurité
- Maîtrise de l'outil bureautique et la connaissance du logiciel ICAP serait un plus
RÉMUNÉRATION :
- Rémunération sur la base des conditions statutaires+ RIFSEEP (Primes)
Temps de Travail : Temps Non Complet annualisé, 25 h 00 hebdomadaires annualisés
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire1/Mission principale : encadrement et animation sur le temps périscolaire
Animation d'un cycle d'activités périscolaires
- Encadrer des activités éducatives et les associer aux différents cycles d'enseignement
- Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines
- Bâtir des séances et supports d'animation
- Coordonner les temps d'animation en fonction du temps scolaire et du projet de classe
- Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité
- Suivre et ajuster les dépenses liées aux activités
- Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement
- Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu
- Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation si nécessaire
- Sensibiliser les enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaires
- Collaborer et assurer l'interface avec les professionnels de la restauration scolaire
Application et contrôle des règles de sécurité
- Appliquer et contrôler des règles de sécurité dans les activités
- Assurer la sécurité des enfants et être attentif à leur bien être
Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les parents
- Assurer l'accueil des enfants et des parents (le matin, le midi et le soir)
- Dialoguer avec les parents et les jeunes (individuellement, collectivement)
- Dialoguer avec l'équipe pédagogique
- Informer le supérieur hiérarchique tout évènement marquant concernant un enfant puis en parler aux parents
- Co-construire, formaliser et animer des projets individuels ou collectifs d'animations
Management
- Assurer l'encadrement de l'équipe d'animation, 8 à 9 animateurs et encadrer les activités
- Organiser des réunions et formations pour les agents d'animation
- Veiller au respect du matériel et du règlement intérieur
2/ Mission secondaire : une part de travail administratif
Organisation d'un projet périscolaire
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif garantissant une continuité éducative
- Analyser, formaliser et chiffrer le projet d'activités
- Construire et développer une démarche coopérative de projet, être garant de sa mise en œuvre et de son évaluation
- Réalisation des dossiers administratifs (inscriptions, réservations.)
- Saisie et pointage des commandes de repas sur le logiciel
- Gestion du budget alloué à l'Alaé sous la supervision de la secrétaire de mairie
- Communication avec les familles et les différents partenaires externes
PROFILS :
- Titulaire d'un diplôme professionnel prévu par la réglementation pour la direction d'accueils de loisirs (BPJEPS Loisirs Tout Public ou équivalent réglementaire) BAFD
- Autonomie et sens de l'organisation
- Qualités relationnelles
- Connaître et respecter les obligations statutaires (devoir de réserve, discrétion.)
- Rigueur, disponibilité, respect des règles de sécurité
- Maîtrise de l'outil bureautique et la connaissance du logiciel ICAP serait un plus
RÉMUNÉRATION :
- Rémunération sur la base des conditions statutaires+ RIFSEEP (Primes)
Temps de Travail : Temps Non Complet annualisé, 25 h 00 hebdomadaires annualisés
