Délégué médical hospitalier / Déléguée médicale hospitalière

Innovation et savoir-faire sont les maîtres mots des LABORATOIRES EUROMEDIS, qui place la qualité de ses produits au centre de ses préoccupations.
Nous recherchons un(e) Responsable Régional Commercial pour accompagner notre Division Hospitalière, en CDI - Temps plein sur notre région NORD EST à partir du 1er Mars 2025.
Région Nord Est = 16 Départements - 08/10/21/25/39/61/52/54/55/57/67/68/70/71/88/90

(P O S T E)
Rattaché(e) au Directeur des Ventes BU Hospitalière, vous travaillerez au sein d'une équipe conviviable composée de 7 commerciaux et d'assistants ADV basés au sein de notre siège social (60). Vos missions seront les suivantes :
- Développer et fidéliser votre portefeuille clients (CHU, Hôpitaux, Cliniques privées) ;
- Entretenir un réseau relationnel de proximité avec vos interlocuteurs ;
- Cibler et prospecter les clients potentiels ;
- Réaliser la présentation des différentes gammes de dispositifs médicaux auprès des principaux acheteurs et utilisateurs : Pharmaciens, Services Economiques, Bio-Médicaux, Infirmières, Chirurgiens ;
- Assurer les formations des soignants et l'accompagnement des essais dans les différents services ;
- Anticiper et accompagner le traitement des différents appels d'offres sur votre secteur pour les produits ciblés ;
- Mener un travail de veille concurrentielle sur votre marché afin de remonter les informations en interne et d'optimiser en permanence les gammes de produits ;
- Elaborer un reporting d'activités journalier avec le Directeur des Ventes.

(P R O F I L)
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2 dans le domaine commercial et/ou justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 3 ans en tant que Commercial en B to B, dans la vente, et idéalement de dispositifs médicaux.

Une connaissance du secteur du matériel médical et de l'environnement du bloc opératoire est un plus.

Grâce à votre sens du relationnel, vous créerez des partenariats fidèles avec les clients.
Votre sens de la curiosité et votre organisation seront des atouts importants pour présenter l'ensemble de nos gammes produits à promouvoir.

Permis B en cours de validité et maîtrise de l'outil informatique sont impératifs pour le poste proposé.

(R E M U N E R A T I O N)
Rémunération selon profil et expérience (Fixe + variable).
Prime de 13ème mois à partir d'un an d'ancienneté.
Statut cadre convention annuelle de forfait en jours.
Véhicule de fonction.
Présence CSE d'Entreprise