informations générales
Limoges
MISSIONS / ACTIVITES :
- Gérer les dossiers retraite et les relations avec les assurés.
- Instruire les dossiers et calculer les droits aux prestations retraite.
- Vérifier la conformité réglementaire des droits
- Attribuer/Réviser les prestations retraite aux assurés en respectant leurs droits et en garantissant la continuité de leurs ressources, la mise en conformité des droits
- Contribuer à la maîtrise des risques du processus retraite
REMUNERATION :
Niveau 3 ou 4 de la classification des employés et cadres du régime général de la sécurité sociale
Soit de 25317 € à 26849 bruts annuels (répartis sur 14 mois) selon profil retenu.
Avantages : Intéressement, Complémentaire santé et prévoyance, Compte Epargne Temps, Plan Epargne Retraite Collectif, RTT (jusqu'à 20 jours par an selon l'horaire hebdomadaire de travail), horaires variables, Bénéfice des oeuvres sociales du CSE, télétravail (pouvant aller de 1 à 3 jours).
SITUATION DE TRAVAIL
Le poste est intégré à la Direction de l'Assurance Retraite, au siège à Limoges.
L'équipe est composée d'un manager, d'un référent technique et d'une dizaine de gestionnaires.
La personne retenue intègrera une formation au 1er semestre 2025.
FORMATION :
Minimum Bac + 2 souhaité dans les domaines relation client, techniques de commercialisation, GEA, droit, économie, gestion, protection sociale.
PRESENTATION DE LA CARSAT : La Caisse d'Assurance Retraite et de Santé au Travail du Centre Ouest est une entreprise privée chargée d'une mission de service public dont le siège social se situe à Limoges. Acteur économique important des régions Limousin et Poitou-Charentes, la CARSAT Centre Ouest emploie plus de 750 salariés afin de mener à bien les missions qui lui sont dévolues, à savoir l'accompagnement de ses publics dans trois grands domaines :
- La Retraite
- L'Action sanitaire et sociale
- Les Risques professionnels
Entreprise dynamique et innovante résolument orientée vers la relation client et le conseil, la CARSAT met au coeur de ses activités les valeurs de la Sécurité Sociale : Solidarité, égalité d'accès et service.
La Carsat Centre-Ouest recherche la compétence dans la diversité des profils de tous ses collaborateurs. Tous les talents nous intéressent !
Pour en savoir plus : https://www.carsat-centreouest.fr/home/nous-connaitre.html
FORMATION : Minimum Bac + 2 souhaité dans les domaines relation client, techniques de commercialisation, GEA, droit, économie, gestion, protection sociale.
REF : 82-24
DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 04/12/2024
DATE DE PRISE DE FONCTIONS : 06/01/2025
LIEU DE TRAVAIL : Limoges (87)
CANDIDATURES :
Adresser obligatoirement un CV et une lettre de motivation via le lien :
https://recrutement.carsat-centreouest.fr
pour les postulants internes : Tempo / Mon espace RH / Vacances de postes / Bourse interne des emplois
Seules les candidatures reçues sur cette plate-forme sont recevables.
La procédure de recrutement peut comprendre, pour les personnes sélectionnées, un entretien avec un jury, une mise en situation professionnelle, des tests psycho techniques.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire- Gérer les dossiers retraite et les relations avec les assurés.
- Instruire les dossiers et calculer les droits aux prestations retraite.
- Vérifier la conformité réglementaire des droits
- Attribuer/Réviser les prestations retraite aux assurés en respectant leurs droits et en garantissant la continuité de leurs ressources, la mise en conformité des droits
- Contribuer à la maîtrise des risques du processus retraite
REMUNERATION :
Niveau 3 ou 4 de la classification des employés et cadres du régime général de la sécurité sociale
Soit de 25317 € à 26849 bruts annuels (répartis sur 14 mois) selon profil retenu.
Avantages : Intéressement, Complémentaire santé et prévoyance, Compte Epargne Temps, Plan Epargne Retraite Collectif, RTT (jusqu'à 20 jours par an selon l'horaire hebdomadaire de travail), horaires variables, Bénéfice des oeuvres sociales du CSE, télétravail (pouvant aller de 1 à 3 jours).
SITUATION DE TRAVAIL
Le poste est intégré à la Direction de l'Assurance Retraite, au siège à Limoges.
L'équipe est composée d'un manager, d'un référent technique et d'une dizaine de gestionnaires.
La personne retenue intègrera une formation au 1er semestre 2025.
FORMATION :
Minimum Bac + 2 souhaité dans les domaines relation client, techniques de commercialisation, GEA, droit, économie, gestion, protection sociale.
PRESENTATION DE LA CARSAT : La Caisse d'Assurance Retraite et de Santé au Travail du Centre Ouest est une entreprise privée chargée d'une mission de service public dont le siège social se situe à Limoges. Acteur économique important des régions Limousin et Poitou-Charentes, la CARSAT Centre Ouest emploie plus de 750 salariés afin de mener à bien les missions qui lui sont dévolues, à savoir l'accompagnement de ses publics dans trois grands domaines :
- La Retraite
- L'Action sanitaire et sociale
- Les Risques professionnels
Entreprise dynamique et innovante résolument orientée vers la relation client et le conseil, la CARSAT met au coeur de ses activités les valeurs de la Sécurité Sociale : Solidarité, égalité d'accès et service.
La Carsat Centre-Ouest recherche la compétence dans la diversité des profils de tous ses collaborateurs. Tous les talents nous intéressent !
Pour en savoir plus : https://www.carsat-centreouest.fr/home/nous-connaitre.html
FORMATION : Minimum Bac + 2 souhaité dans les domaines relation client, techniques de commercialisation, GEA, droit, économie, gestion, protection sociale.
REF : 82-24
DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 04/12/2024
DATE DE PRISE DE FONCTIONS : 06/01/2025
LIEU DE TRAVAIL : Limoges (87)
CANDIDATURES :
Adresser obligatoirement un CV et une lettre de motivation via le lien :
https://recrutement.carsat-centreouest.fr
pour les postulants internes : Tempo / Mon espace RH / Vacances de postes / Bourse interne des emplois
Seules les candidatures reçues sur cette plate-forme sont recevables.
La procédure de recrutement peut comprendre, pour les personnes sélectionnées, un entretien avec un jury, une mise en situation professionnelle, des tests psycho techniques.
