informations générales
Gap
** Poste à pourvoir à partir du 6 janvier 2025 **
** ATTENTION ** Votre candidature ne sera étudiée que sur réception d'une lettre de motivation personnalisée (idéalement manuscrite et scannée ensuite) et de votre CV le plus à jour possible.
Poste à 80% (30h) - Travail régulier en semaine et ponctuellement en soirée et en week-end
Sous la responsabilité hiérarchique du conseil d'administration et du bureau de l'association, et en étroite relation avec les équipes salariées et bénévoles, le/la coordinateur/trice pilote la mise en œuvre du projet associatif de Ludambule.
Afin de valoriser la culture ludique, il/elle assure les relations avec tout partenaire du territoire des Hautes-Alpes, dans une démarche de co-construction.
Missions principales et objectifs
Ressources Humaines :
Vous êtes garant(e) de la planification et de l'organisation du planning d'activités, du travail en équipe, des congés et des emplois du temps des salariés. Vous organisez et animez les réunions d'équipe. Vous vous occupez de la gestion administrative en lien avec Adelha. Vous participez au recrutement avec le CA, ainsi qu'aux entretiens professionnels, co-réalisés avec le CA.
Prestations :
- Gestion du planning d'animation
- Suivi des demandes de prestation
- Communication avec les partenaires
- Gestion du local avec les bénévoles.
Communication interne et externe :
- Développement des partenariats
- Réunions avec les financeurs
- Accompagnement à la représentation associative - ALF
Financier :
- Rédaction de projet et élaboration de budgets
- Rédaction de demandes de subventions
- Suivi des bilans
Animation :
Vous serez amené(e) à aller sur le terrain et à participer à l'animation d'évènements.
- Animation
- Organisation des espaces en ludothèque
- Formation
Expérience en ludothèque
Diplôme de ludothécaire ou d'animation (BPJEPS, DEJEPS, etc)
Être formé à l'écoute
Aptitude au travail en équipe et en partenariat
Bonne méthodologie et organisation, être force de proposition
Capacité rédactionnelle
Maîtrise des outils bureautiques
Connaissance du milieu associatif
Permis B obligatoire avec déplacements dans le cadre du poste.
Ce descriptif de poste vous donne envie... Vous n'avez pas tout à fait les compétences, nous sommes prêts à envisager avec vous une formation diplômante.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire** ATTENTION ** Votre candidature ne sera étudiée que sur réception d'une lettre de motivation personnalisée (idéalement manuscrite et scannée ensuite) et de votre CV le plus à jour possible.
Poste à 80% (30h) - Travail régulier en semaine et ponctuellement en soirée et en week-end
Sous la responsabilité hiérarchique du conseil d'administration et du bureau de l'association, et en étroite relation avec les équipes salariées et bénévoles, le/la coordinateur/trice pilote la mise en œuvre du projet associatif de Ludambule.
Afin de valoriser la culture ludique, il/elle assure les relations avec tout partenaire du territoire des Hautes-Alpes, dans une démarche de co-construction.
Missions principales et objectifs
Ressources Humaines :
Vous êtes garant(e) de la planification et de l'organisation du planning d'activités, du travail en équipe, des congés et des emplois du temps des salariés. Vous organisez et animez les réunions d'équipe. Vous vous occupez de la gestion administrative en lien avec Adelha. Vous participez au recrutement avec le CA, ainsi qu'aux entretiens professionnels, co-réalisés avec le CA.
Prestations :
- Gestion du planning d'animation
- Suivi des demandes de prestation
- Communication avec les partenaires
- Gestion du local avec les bénévoles.
Communication interne et externe :
- Développement des partenariats
- Réunions avec les financeurs
- Accompagnement à la représentation associative - ALF
Financier :
- Rédaction de projet et élaboration de budgets
- Rédaction de demandes de subventions
- Suivi des bilans
Animation :
Vous serez amené(e) à aller sur le terrain et à participer à l'animation d'évènements.
- Animation
- Organisation des espaces en ludothèque
- Formation
Expérience en ludothèque
Diplôme de ludothécaire ou d'animation (BPJEPS, DEJEPS, etc)
Être formé à l'écoute
Aptitude au travail en équipe et en partenariat
Bonne méthodologie et organisation, être force de proposition
Capacité rédactionnelle
Maîtrise des outils bureautiques
Connaissance du milieu associatif
Permis B obligatoire avec déplacements dans le cadre du poste.
Ce descriptif de poste vous donne envie... Vous n'avez pas tout à fait les compétences, nous sommes prêts à envisager avec vous une formation diplômante.
