Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Mission :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le référent socio-éducatif assure dans le cadre du placement, le suivi et le soutien du mineur ou du jeune majeur dont il est référent.
Il accompagne son évolution par des visites à domicile, des entretiens avec le jeune, avec sa famille, avec la famille d'accueil, l'école, le milieu médical et autres intervenants.
Il accompagne également les parents dans le cadre du placement de leur enfant, il travaille au maintien du lien entre le jeune accueilli et sa famille. Il favorise, si possible l'évolution et l'amélioration de ces relations.
Il applique en lien avec le service gardien, conformément à l'ordonnance du juge des enfants, les droits définis : visites médiatisées, visites libres, droits d'hébergement.

Activités principales :
- Accueillir, accompagner et soutenir les enfants/jeunes dont il/elle est référent(e) dans les différentes dimensions (famille, santé, scolarité, loisirs, administratif.),
- Assurer, en collaboration étroite avec l'assistant familial, la mise en œuvre du projet personnalisé des enfants et des jeunes confiés,
- Accompagner le jeune dans la préparation de son projet d'autonomie,
- Accompagner les relations parents/enfants, notamment dans le cadre de visites médiatisées,
- Mettre en œuvre les moyens d'une co-construction du projet de vie avec l'enfant/jeune et sa famille,
- Elaborer des écrits sur l'évolution des enfants dans le cadre de leur prise en charge (rapports aux juges ou à l'ASE, agendas, tenue des dossiers, projets individualisés, etc.), préparer les synthèses annuelles et participer aux réunions de travail extérieures
- Travailler en étroite collaboration avec les services de l'Aide Sociale à l'Enfance et les différents partenaires engagés auprès de l'enfant/jeune et sa famille.

Diplôme et compétences requis :
- Prérequis : Diplôme d'Etat Educateur Spécialisé /Educateur Jeunes Enfants /Assistant de Service Social
- Expérience en protection de l'enfance et idéalement en accueil familial
- Gestion des situations sensibles
- Bonnes capacités rédactionnelles
- Aisance dans le travail partenarial, transversal et en mode projet

Organisation du poste :
- CDD à pourvoir à partir du 6 janvier 2025
- Horaires de journées du lundi au vendredi (travail le week-end par roulement)
- Poste basé à Chartres avec déplacements en Eure-et-Loir
- Poste rémunéré selon la convention collective du 15 mars 1966 (secteur médico-social) en fonction de l'ancienneté dans le métier
- Chèques déjeuner et œuvres sociales

Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser avant le 13 décembre 2024 à :
Madame LOUIS, Directrice, Etablissement Rosa
e.louis@fondation-grancher.org