informations générales
Saint-Étienne-de-Cuines
Finalité du poste :
En lien avec la Directrice du centre socioculturel et à l'échelle du territoire de la 4C, le responsable du secteur seniors à en charge d'initier, accompagner, coordonner et animer :
- Des actions et projets liés au public senior du centre socioculturel Declicc
- Des actions et projets en transversalité avec les autres secteurs et l'animation globale du centre socioculturel Declicc
Mais également participer à la mise en place et au déroulement d'évènements initiés par le centre socioculturel Declicc et potentiellement ses partenaires.
Missions :
Sous l'autorité et la validation de la Directrice et du Président de l'association.
En lien quotidien avec les autres secteurs d'activités.
Coordonner et animer le secteur senior :
Recherche et mise en place de planning d'activités et développements de projets en adéquation avec le projet social de territoire du centre.
Animation et coordination du secteur.
Mise en place de la veille d'informations :
Se tenir informer des dispositifs, réformes, appels à projets.
Être en veille sur le territoire et assurer une bonne articulation entre le centre socioculturel Declicc et les acteurs du territoire
Participer aux réseaux actifs :
Participer aux réunions ou temps de travail de réseaux
Responsabilités administratives financières :
Estimer les besoins liés aux actions et projets du secteur senior
Rechercher des financements complémentaires
Monter des dossiers financiers correspondant en lien avec la direction
Assurer le suivi administratif et financier des actions du secteur seniors en lien avec la direction
Responsabilités humaines :
Mobiliser, animer, coordonner le réseau senior avec les différents partenaires, intervenants et bénévoles
Mobiliser et travailler en concertation avec les autres salariés de Declicc et les acteurs locaux concernés
Responsabilités techniques :
Veiller à la bonne mise en place technique des activités seniors
Veiller à la bonne ouverture ou fermeture des locaux dédiés aux activités
Missions transversales :
Participer aux différents évènements portés par le centre socioculturel Declicc
Participer à l'évaluation du projet de territoire du centre socioculturel Declicc
Travailler et collaborer avec l'ensemble des salariés et des secteurs du centre de manière transversale
Participer à la vie statutaire de l'association
Savoirs
Connaissances du public senior
Connaissance du territoire de la 4C
Connaissances dans l'animation et dans la méthodologie de projet
Connaissance des politiques locales, des réseaux de ressources et des dispositifs de financement
Connaissance de la vie associative
Savoirs-faire
Maîtrise de l'outil informatique (word, excel, internet)
Capacité de rédaction
Analyser et synthétiser l'information
S'exprimer devant une assemblée, conduire une réunion
Constituer et travailler avec un réseau de partenaires
Monter un dossier (demande de subvention, appel à projet, argumentaire, note, .)
Elaborer un budget
Savoir rendre compte
Accompagner des initiatives et des dynamiques collectives
Savoirs-être
Avoir de bonnes aptitudes relationnelles et avoir l'esprit d'équipe
Avoir une capacité d'animation du public senior
Être disponible
Être bienveillant
Savoir travailler parfois dans l'urgence
Avoir une facilité d'expression et de rédaction
Avoir de la rigueur et une bonne adaptabilité
Avoir le sens de l'organisation et de la rigueur
Avoir une capacité d'analyse
Etre réactif et avoir une grande capacité de travail
Avoir un esprit d'initiative
Être intègre, précis et autonome
Disposer d'une discrétion professionnelle
Formations, diplômes, contrat :
Diplôme requis : BPJEPS, Licence, Bac+2
Expérience professionnelle : Indispensable dans le domaine social.
Type de contrat : CDI 35 heures (à pourvoir de suite)
Classification : conv colle ECLAT (idcc1518), groupe F indice350 durant la période d'essai de 2mois, puis groupe G indice375.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireEn lien avec la Directrice du centre socioculturel et à l'échelle du territoire de la 4C, le responsable du secteur seniors à en charge d'initier, accompagner, coordonner et animer :
- Des actions et projets liés au public senior du centre socioculturel Declicc
- Des actions et projets en transversalité avec les autres secteurs et l'animation globale du centre socioculturel Declicc
Mais également participer à la mise en place et au déroulement d'évènements initiés par le centre socioculturel Declicc et potentiellement ses partenaires.
Missions :
Sous l'autorité et la validation de la Directrice et du Président de l'association.
En lien quotidien avec les autres secteurs d'activités.
Coordonner et animer le secteur senior :
Recherche et mise en place de planning d'activités et développements de projets en adéquation avec le projet social de territoire du centre.
Animation et coordination du secteur.
Mise en place de la veille d'informations :
Se tenir informer des dispositifs, réformes, appels à projets.
Être en veille sur le territoire et assurer une bonne articulation entre le centre socioculturel Declicc et les acteurs du territoire
Participer aux réseaux actifs :
Participer aux réunions ou temps de travail de réseaux
Responsabilités administratives financières :
Estimer les besoins liés aux actions et projets du secteur senior
Rechercher des financements complémentaires
Monter des dossiers financiers correspondant en lien avec la direction
Assurer le suivi administratif et financier des actions du secteur seniors en lien avec la direction
Responsabilités humaines :
Mobiliser, animer, coordonner le réseau senior avec les différents partenaires, intervenants et bénévoles
Mobiliser et travailler en concertation avec les autres salariés de Declicc et les acteurs locaux concernés
Responsabilités techniques :
Veiller à la bonne mise en place technique des activités seniors
Veiller à la bonne ouverture ou fermeture des locaux dédiés aux activités
Missions transversales :
Participer aux différents évènements portés par le centre socioculturel Declicc
Participer à l'évaluation du projet de territoire du centre socioculturel Declicc
Travailler et collaborer avec l'ensemble des salariés et des secteurs du centre de manière transversale
Participer à la vie statutaire de l'association
Savoirs
Connaissances du public senior
Connaissance du territoire de la 4C
Connaissances dans l'animation et dans la méthodologie de projet
Connaissance des politiques locales, des réseaux de ressources et des dispositifs de financement
Connaissance de la vie associative
Savoirs-faire
Maîtrise de l'outil informatique (word, excel, internet)
Capacité de rédaction
Analyser et synthétiser l'information
S'exprimer devant une assemblée, conduire une réunion
Constituer et travailler avec un réseau de partenaires
Monter un dossier (demande de subvention, appel à projet, argumentaire, note, .)
Elaborer un budget
Savoir rendre compte
Accompagner des initiatives et des dynamiques collectives
Savoirs-être
Avoir de bonnes aptitudes relationnelles et avoir l'esprit d'équipe
Avoir une capacité d'animation du public senior
Être disponible
Être bienveillant
Savoir travailler parfois dans l'urgence
Avoir une facilité d'expression et de rédaction
Avoir de la rigueur et une bonne adaptabilité
Avoir le sens de l'organisation et de la rigueur
Avoir une capacité d'analyse
Etre réactif et avoir une grande capacité de travail
Avoir un esprit d'initiative
Être intègre, précis et autonome
Disposer d'une discrétion professionnelle
Formations, diplômes, contrat :
Diplôme requis : BPJEPS, Licence, Bac+2
Expérience professionnelle : Indispensable dans le domaine social.
Type de contrat : CDI 35 heures (à pourvoir de suite)
Classification : conv colle ECLAT (idcc1518), groupe F indice350 durant la période d'essai de 2mois, puis groupe G indice375.
