informations générales
Thouars
Mise en œuvre et suivi de la formation :
- Assurer l'organisation des formations du/des sites,
- Réaliser la planification des positionnements des stagiaires et des calendriers prévisionnels des formations en lien avec l'équipe pédagogique
- Assurer les informations collectives
- Animer les équipes : accueillir les nouveaux formateurs, assurer l'interface entre les équipes pédagogiques et les stagiaires, animer les réunions de concertation, de création et de gestion des outils pédagogiques,
- Assurer le suivi des absences des formateurs et organiser leurs remplacements en lien avec le CFP, le DDFPT et le chef d'établissement de réalisation de l'action
- Construire et réguler les parcours pédagogiques individualisés des stagiaires : analyser et clarifier les demandes, accueillir et informer le public, prescrire et organiser les positionnements, élaborer les parcours de formation, gérer les plages de formation et les emplois du temps, organiser
l'alternance et la validation, accompagner et assurer le suivi des stagiaires, mettre en place et suivre les bilans pédagogiques.
- Assurer l'accompagnement spécifiques des stagiaires en collaboration avec le Conseiller en Formation Professionnelle.
Gestion administrative :
- Participer au suivi de la gestion administrative du stagiaire en collaboration avec l'assistante de
formation.
Communication :
- Participer à la présentation de l'offre du Greta
- Assurer la communication, la circulation des informations et des documents utiles au bon déroulement de l'action auprès des interlocuteurs internes et externes
Qualité :
- Veiller au respect des procédures
- S'assurer de la conformité de la prestation en lien avec les engagements du GRETA
Gestion et développement des ressources pédagogiques du dispositif :
- Participer à l'optimisation et à la mise en œuvre de nouveaux outils et méthodes de formation.
QUALIFICATIONS ET COMPÉTENCES REQUISES :
-Générales :
- Savoir se situer dans une organisation,
- Savoir informer, analyser, synthétiser,
- Etre capable d'initiatives et d'autonomie dans la gestion et l'organisation de dispositifs de formation.
- Respecter la confidentialité,
- Connaître la réglementation de la formation continue,
- Maîtriser les techniques de traitement de l'information,
- Communiquer avec aisance à l'écrit et à l'oral
informatique :
- Maitrise des outils informatiques bureautique
- Bonne maitrise d'Excel
- Aisance sur les outils numériques professionnels (SharePoint, messagerie, plateformes numériques, etc.)
Pédagogiques :
- Lecture des référentiels de diplômes ou autres titres,
- Connaître les différentes modalités de certifications (inscription à l'examen, validation)
Relationnelles et managériales :
- Savoir animer et travailler en équipe
- Mobiliser et fédérer une équipe
- Contrat à Durée Déterminée de 4 mois à 70 %, soit 25 h
- Rémunération selon grille Education Nationale
-Déplacements Thouars / Bressuire / Parthenay (véhicule de service)
Merci d'adresser lettre de motivation et CV (et copie des diplômes/certification)
par mail à rh.greta@ac-poitiers.fr avant le 12 septembre 2024.
Merci d'adresser lettre de motivation et CV (et copie des diplômes/certification) à rh.greta@acpoitiers.fr et cecile.brosset@ac-poitiers.fr avant le 19 août 2024
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- Réaliser la planification des positionnements des stagiaires et des calendriers prévisionnels des formations en lien avec l'équipe pédagogique
- Assurer les informations collectives
- Animer les équipes : accueillir les nouveaux formateurs, assurer l'interface entre les équipes pédagogiques et les stagiaires, animer les réunions de concertation, de création et de gestion des outils pédagogiques,
- Assurer le suivi des absences des formateurs et organiser leurs remplacements en lien avec le CFP, le DDFPT et le chef d'établissement de réalisation de l'action
- Construire et réguler les parcours pédagogiques individualisés des stagiaires : analyser et clarifier les demandes, accueillir et informer le public, prescrire et organiser les positionnements, élaborer les parcours de formation, gérer les plages de formation et les emplois du temps, organiser
l'alternance et la validation, accompagner et assurer le suivi des stagiaires, mettre en place et suivre les bilans pédagogiques.
- Assurer l'accompagnement spécifiques des stagiaires en collaboration avec le Conseiller en Formation Professionnelle.
Gestion administrative :
- Participer au suivi de la gestion administrative du stagiaire en collaboration avec l'assistante de
formation.
Communication :
- Participer à la présentation de l'offre du Greta
- Assurer la communication, la circulation des informations et des documents utiles au bon déroulement de l'action auprès des interlocuteurs internes et externes
Qualité :
- Veiller au respect des procédures
- S'assurer de la conformité de la prestation en lien avec les engagements du GRETA
Gestion et développement des ressources pédagogiques du dispositif :
- Participer à l'optimisation et à la mise en œuvre de nouveaux outils et méthodes de formation.
QUALIFICATIONS ET COMPÉTENCES REQUISES :
-Générales :
- Savoir se situer dans une organisation,
- Savoir informer, analyser, synthétiser,
- Etre capable d'initiatives et d'autonomie dans la gestion et l'organisation de dispositifs de formation.
- Respecter la confidentialité,
- Connaître la réglementation de la formation continue,
- Maîtriser les techniques de traitement de l'information,
- Communiquer avec aisance à l'écrit et à l'oral
informatique :
- Maitrise des outils informatiques bureautique
- Bonne maitrise d'Excel
- Aisance sur les outils numériques professionnels (SharePoint, messagerie, plateformes numériques, etc.)
Pédagogiques :
- Lecture des référentiels de diplômes ou autres titres,
- Connaître les différentes modalités de certifications (inscription à l'examen, validation)
Relationnelles et managériales :
- Savoir animer et travailler en équipe
- Mobiliser et fédérer une équipe
- Contrat à Durée Déterminée de 4 mois à 70 %, soit 25 h
- Rémunération selon grille Education Nationale
-Déplacements Thouars / Bressuire / Parthenay (véhicule de service)
Merci d'adresser lettre de motivation et CV (et copie des diplômes/certification)
par mail à rh.greta@ac-poitiers.fr avant le 12 septembre 2024.
Merci d'adresser lettre de motivation et CV (et copie des diplômes/certification) à rh.greta@acpoitiers.fr et cecile.brosset@ac-poitiers.fr avant le 19 août 2024
