informations générales
Construire et mettre en place les outils de reporting destinés à la Direction
Administrative et Financière et aux Managers de Business Units
Définir les principales orientations des contrôles et indicateurs à mettre en oeuvre
Concevoir les tableaux de bord des activités (hebdomadaires, mensuels et
trimestriels)
Mettre en place et améliorer les procédures de gestion et d'optimisation des flux
d'information financière, et en garantir la fiabilité
Appliquer, faire vivre et veiller au respect des procédures internes
Définir les objectifs de performance économique et établir les prévisions d'activité
Participer à la définition des objectifs de rentabilité avec les équipes opérationnelles
Etablir les budgets et forecasts à l'attention de la Direction Générale et des
actionnaires
Réaliser des études économiques et financières et des business plans (conception,
modélisation et chiffrage)
Établir des prévisions de fin d'année sur la base des budgets corrigés de la période en
cours
Construire les principaux états financiers sur 3 ou 5 ans en projetant les résultats
actuels de l'entreprise, les estimations de l'année en cours et les objectifs stratégiques
définis par la Direction Générale et les actionnaires
Analyser les résultats économiques et assurer le reporting
Obtenir et collecter toute information susceptible d'agir sur le résultat de l'entreprise
Piloter et suivre les indicateurs de production avec les équipes opérationnelles
Analyser mensuellement les performances de l'entreprise par l'étude des écarts entre
les résultats et les budgets / objectifs
Proposer, déployer et contrôler les plans d'actions destinés à réduire les écarts
constatés
Assurer le reporting hebdomadaire et les clôtures mensuelles et annuelles
Profil recherché :
Nous recherchons uContrôleur de Gestion capable de gérer les tâches administratives et financières avec rigueur et précision. Le candidat idéal devra démontrer une maîtrise avancée de Microsoft Excel pour la gestion efficace des données et des tableaux de bord. Une bonne compréhension des concepts financiers est essentielle pour analyser les performances économiques de l'entreprise. La capacité à travailler en équipe, à communiquer clairement et à respecter les délais sont des compétences clés pour ce poste.
entre 1 et 3 ans d'expérience ou une première expérience en comptabilité ou contrôle de gestion
salaire entre 33 et 37kEUR selon le profil (salaire fixe et variable annuel)