informations générales
L'agence Partnaire Beauvais, Agence d'emplois Généraliste, recherche pour son client, enseigne de grande distribution de proximité, son/sa CONTROLEUR DE GESTION MARKETING H/F
Ce poste est à pourvoir au plus vite en vue d'un CDD jusqu'au 31Janvier 2025.
Au sein du pôle Marketing, vos missions seront les suivantes:
Vous aurez la responsabilité de contribuer au pilotage de la performance de ce pôle, composé de 3 directions.
?? Marketing Stratégique & Business : animation commerciale, communication, CRM & Fidélité, relation & satisfaction clients.
?? Médias & E-commerce : activations média et expérience clients web/omnicanale.
?? Déploiement et analyse du nouveau concept magasin.
Dans cet environnement et sous la direction du responsable de la performance marketing, vous évoluerez dans votre équipe composée de 4 collaborateurs.
Vos principales missions seront les suivantes :
Piloter la performance de la stratégie commerciale omnicanale : Analyser et piloter la performance des actions de marketing et communication, du plan d'action commercial, de notre programme de fidélité et du site web.
Piloter et accompagner le développement des nouveaux concepts magasins : Suivre la performance commerciale et analyser la rentabilité des nouveaux concepts
Manager des collaborateurs
Et de manière générale, définir les indicateurs à suivre, créer les tableaux de bord associés et animer ces indicateurs de performance lors de points individuels et collectifs. Disposant d'une formation supérieure en contrôle de gestion finance (Bac +5) et d'une expérience réussie dans le contrôle de gestion achat, commerce, marketing ou encore dans le retail, vous souhaitez rejoindre un environnement dynamique et passionnant pour contribuer à la performance d'un des enjeux majeurs de l'entreprise.
Orienté(e) vers la performance et le business, vous savez transformer les analyses en plans d'actions concrets et mettre en place des indicateurs clairs, accessibles et compréhensibles par tous.
Nous recherchons un profil proactif capable de gérer les affaires courantes tout en étant à l'aise pour proposer des solutions d'amélioration continue.
Votre capacité à impacter dans tes différentes prises de parole via des messages précis & concis est une qualité essentielle pour ce poste.
On vous reconnaît pour votre exigence et votre rigueur afin d'assurer la qualité des données et le respect des échéances.
Une approche de la performance digitale, ainsi que des outils de reporting des données tels que Google Sheet, Power BI, Google slides, etc est requise.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors ce job est fait pour vous ! Postulez!
8 jours de Télétravail par mois, Intéressement et Participation dès 3 mois d'ancienneté.
Statut Cadre
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireCe poste est à pourvoir au plus vite en vue d'un CDD jusqu'au 31Janvier 2025.
Au sein du pôle Marketing, vos missions seront les suivantes:
Vous aurez la responsabilité de contribuer au pilotage de la performance de ce pôle, composé de 3 directions.
?? Marketing Stratégique & Business : animation commerciale, communication, CRM & Fidélité, relation & satisfaction clients.
?? Médias & E-commerce : activations média et expérience clients web/omnicanale.
?? Déploiement et analyse du nouveau concept magasin.
Dans cet environnement et sous la direction du responsable de la performance marketing, vous évoluerez dans votre équipe composée de 4 collaborateurs.
Vos principales missions seront les suivantes :
Piloter la performance de la stratégie commerciale omnicanale : Analyser et piloter la performance des actions de marketing et communication, du plan d'action commercial, de notre programme de fidélité et du site web.
Piloter et accompagner le développement des nouveaux concepts magasins : Suivre la performance commerciale et analyser la rentabilité des nouveaux concepts
Manager des collaborateurs
Et de manière générale, définir les indicateurs à suivre, créer les tableaux de bord associés et animer ces indicateurs de performance lors de points individuels et collectifs. Disposant d'une formation supérieure en contrôle de gestion finance (Bac +5) et d'une expérience réussie dans le contrôle de gestion achat, commerce, marketing ou encore dans le retail, vous souhaitez rejoindre un environnement dynamique et passionnant pour contribuer à la performance d'un des enjeux majeurs de l'entreprise.
Orienté(e) vers la performance et le business, vous savez transformer les analyses en plans d'actions concrets et mettre en place des indicateurs clairs, accessibles et compréhensibles par tous.
Nous recherchons un profil proactif capable de gérer les affaires courantes tout en étant à l'aise pour proposer des solutions d'amélioration continue.
Votre capacité à impacter dans tes différentes prises de parole via des messages précis & concis est une qualité essentielle pour ce poste.
On vous reconnaît pour votre exigence et votre rigueur afin d'assurer la qualité des données et le respect des échéances.
Une approche de la performance digitale, ainsi que des outils de reporting des données tels que Google Sheet, Power BI, Google slides, etc est requise.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors ce job est fait pour vous ! Postulez!
8 jours de Télétravail par mois, Intéressement et Participation dès 3 mois d'ancienneté.
Statut Cadre
Mes avantages :
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- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
