Consultant / Consultante en recrutement

Recrutement des candidats
-Rechercher des profils en adéquation avec les besoins de nos clients et prospects via les jobboards et notre outil interne Osmose.
-Analyser les CV et candidatures
-Mener des entretiens de recrutement
-Évaluer les compétences techniques et comportementales des candidats
-Réaliser le matching entre les besoins des clients et les profils identifiés
-Assurer le suivi des candidats placés ou délégués en entreprise
-Participer à la délégation d'intérimaires et/ou au placement de candidats en CDD/CDI

Développement commercial
Vous serez également impliqué(e) dans l'activité commerciale de l'agence :
-Effectuer une veille active du marché et participer à la prospection commerciale (avec l'appui de votre tuteur)
-Analyser les besoins des clients/prospects et y répondre efficacement
-Proposer des candidatures ciblées en adéquation avec les exigences des clients
-Respecter la législation du travail avec le soutien de votre tuteur
-Contribuer à la création et au développement d'un portefeuille clients/prospects
-Obtenir des rendez-vous qualifiés
-Mettre à jour les informations dans notre outil CRM (Osmose) : besoins clients, historiques d'actions commerciales et de suivi candidats