informations générales
Cette opportunité est destinée à une personne autonome ayant une énorme envie d'apprendre, d'évoluer et de développer ses compétences dans le domaine commercial et en recrutement !
Vous serez rattaché(e) directement à votre Responsable d'Agence.
Vous travaillerez en binôme sur le pôle restauration ou housekeeping en fonction de votre appétence et expérience sur le sujet.
<<< PROGRAMME DE FORMATION INTERNE >>>
En résumé, voici vos MISSIONS PRINCIPALES :
RECRUTEMENT :
- Accueil et gestion des inscriptions de nouveaux intérimaires (entretien, prise de références, gestion du dossier administratif),
- Gestion des plannings et placement des intérimaires,
- Fidélisation des intérimaires et entretien du vivier,
COMMERCIAL :
- Développement commercial ; prospection, gestion des bases de données, RDV prospects, analyse des besoins, réalisation de propositions commerciales.
- Visite d'établissements,
- Suivi clientèle,
- Reporting hebdomadaire.
PROFIL SOUHAITE :
- Connaissance du secteur de l'hôtellerie et/ou de la restauration EXIGEE,
- Fibre commerciale pour développer et fidéliser son portefeuille client,
- Savoir faire preuve de discernement et de bon sens dans ses recrutements.
ET
- Être à l'écoute des intérimaires et des clients,
- Capacité d'adaptation et ténacité,
- Organisation et gestion du temps,
- Excellent relationnel,
- Réactivité et engagement,
- Goût du challenge !