informations générales
Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi dans l'élaboration ou la confirmation d'un ou plusieurs projets professionnels et la mise en adéquation de celui-ci avec les exigences de leur métier ou de leur secteur d'activité.
Missions principales :
- Réaliser des entretiens individuels pour évaluer les compétences, les motivations et les objectifs professionnels des candidats.
- Proposer des actions d'accompagnement personnalisées en lien avec le marché de l'emploi local.
- Apporter un soutien dans la rédaction de CV, lettres de motivation et la préparation aux entretiens d'embauche.
- Mettre en place des ateliers collectifs sur des thèmes liés à l'emploi et à la formation.
- Assurer un suivi régulier des bénéficiaires et établir des bilans d'insertion.
- Recherche des Périodes de Mise en Situation en Milieu Professionnel
Profil recherché :
- Diplôme de niveau Bac+2 minimum en Ressources Humaines, Psychologie, CIP.
- Expérience significative dans l'accompagnement à l'emploi et à la formation.
- Connaissance du tissu économique et des spécificités du marché de l'emploi dans la région Grand Est.
- Excellentes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe.
- Autonomie, rigueur, et sens de l'organisation.
Primes d'activité, primes d'intéressement, prime de valeur
Tickets RESTAURANT
Actions sociales et CSE
Télétravail
Poste à pourvoir au 1er octobre