informations générales
Boulogne-Billancourt
Fiche de poste
Consultant(e) en sûreté-sécurité
Depuis 2001, Sur&tis met en oeuvre des prestations intellectuelles différenciées :
Le conseil stratégique : évaluation, diagnostics, études de sécurité publique, schéma directeur de sûreté.
L'audit : organisation de services, conformité des process, optimisation financière des moyens, définition des responsabilités.
L'ingénierie : assistance technique à maîtrise d'ouvrage et maîtrise d'oeuvre pour le déploiement de technologies de sûreté et de sécurité.
Formation : conception des supports de formation, participation aux formations, conformité
1. Le profil du poste de consultant(e) en Sûreté - Sécurité :
Le consultant interviendra dans les domaines suivants :
- Élaboration de diagnostics et contrats locaux de sécurité (stratégie de sécurité et de prévention de la délinquance)
- Accompagnement de collectivités territoriales dans le suivi de leurs stratégies territoriales
- Les études de sûreté et de sécurité préalables à la réalisation d'un équipement ou d'un projet urbain
- Les études techniques de vulnérabilité de sites ou d'équipements ;
- L'élaboration de plans de protection
- L'assistance à maîtrise d'ouvrage pour la mise en place de dispositifs de vidéosurveillance ou tout autre dispositif de sûreté
- Conseil dans l'organisation et le management des services de sécurité publics ou privés
- Formation dans les domaines de la sûreté et de la sécurité : aide à l'élaboration et à l'organisation des séminaires de formation à partir de l'expertise acquise dans le champ de la tranquillité résidentielle et de la sûreté/sécurité, et en conformité avec les exigences du référentiel QualiOpi (analyser les besoins du bénéficiaire, établir les contenus et les modalités d'évaluation, réaliser une veille sur le champ de la formation professionnelle) animation des séminaires de formation en tant qu'intervenant.
Plus généralement, l'activité comportera les dimensions suivantes :
- Activité de conseil auprès des commanditaires
- Analyse des besoins du client, préparation et rédaction d'une offre de prestation comportant un volet méthodologique, un volet d'organisation, un volet financier
- Mise en oeuvre de la mission d'étude sur le terrain : analyse statistique et documentaire de la situation, conduite d'entretiens, animation de groupes de travail, audit technique.
- Rédaction d'un rapport d'étude
- Présentation de l'étude devant le commanditaire pour validation
- Participation aux formations en tant que formateurs et pour la conception des supports.
Le consultant peut travailler seul ou au sein d'une équipe. Il peut être également amené à effectuer des déplacements et à travailler hors de son lieu de travail habituel.
2. Les qualités et compétences requises :
- Bonne connaissance du domaine d'intervention ou bien formation et culture permettant d'acquérir rapidement celle-ci
- Intelligence des situations : clarté d'esprit, capacité d'aller à l'essentiel sur un dossier complexe, esprit de synthèse
- Capacité à présenter et à rédiger clairement les rapports d'étude ;
- Capacité à s'organiser seul et à respecter l'obligation de résultat que constitue le calendrier d'une mission
- Habileté dans les relations sociales et commerciales
- Personnalité suffisamment affirmée pour faire face aux exigences du poste
- Maîtrise de l'informatique : word, power point, excel..
- Connaissances juridiques et techniques dans les domaines de la sûreté et de la sécurité.
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Depuis 2001, Sur&tis met en oeuvre des prestations intellectuelles différenciées :
Le conseil stratégique : évaluation, diagnostics, études de sécurité publique, schéma directeur de sûreté.
L'audit : organisation de services, conformité des process, optimisation financière des moyens, définition des responsabilités.
L'ingénierie : assistance technique à maîtrise d'ouvrage et maîtrise d'oeuvre pour le déploiement de technologies de sûreté et de sécurité.
Formation : conception des supports de formation, participation aux formations, conformité
1. Le profil du poste de consultant(e) en Sûreté - Sécurité :
Le consultant interviendra dans les domaines suivants :
- Élaboration de diagnostics et contrats locaux de sécurité (stratégie de sécurité et de prévention de la délinquance)
- Accompagnement de collectivités territoriales dans le suivi de leurs stratégies territoriales
- Les études de sûreté et de sécurité préalables à la réalisation d'un équipement ou d'un projet urbain
- Les études techniques de vulnérabilité de sites ou d'équipements ;
- L'élaboration de plans de protection
- L'assistance à maîtrise d'ouvrage pour la mise en place de dispositifs de vidéosurveillance ou tout autre dispositif de sûreté
- Conseil dans l'organisation et le management des services de sécurité publics ou privés
- Formation dans les domaines de la sûreté et de la sécurité : aide à l'élaboration et à l'organisation des séminaires de formation à partir de l'expertise acquise dans le champ de la tranquillité résidentielle et de la sûreté/sécurité, et en conformité avec les exigences du référentiel QualiOpi (analyser les besoins du bénéficiaire, établir les contenus et les modalités d'évaluation, réaliser une veille sur le champ de la formation professionnelle) animation des séminaires de formation en tant qu'intervenant.
Plus généralement, l'activité comportera les dimensions suivantes :
- Activité de conseil auprès des commanditaires
- Analyse des besoins du client, préparation et rédaction d'une offre de prestation comportant un volet méthodologique, un volet d'organisation, un volet financier
- Mise en oeuvre de la mission d'étude sur le terrain : analyse statistique et documentaire de la situation, conduite d'entretiens, animation de groupes de travail, audit technique.
- Rédaction d'un rapport d'étude
- Présentation de l'étude devant le commanditaire pour validation
- Participation aux formations en tant que formateurs et pour la conception des supports.
Le consultant peut travailler seul ou au sein d'une équipe. Il peut être également amené à effectuer des déplacements et à travailler hors de son lieu de travail habituel.
2. Les qualités et compétences requises :
- Bonne connaissance du domaine d'intervention ou bien formation et culture permettant d'acquérir rapidement celle-ci
- Intelligence des situations : clarté d'esprit, capacité d'aller à l'essentiel sur un dossier complexe, esprit de synthèse
- Capacité à présenter et à rédiger clairement les rapports d'étude ;
- Capacité à s'organiser seul et à respecter l'obligation de résultat que constitue le calendrier d'une mission
- Habileté dans les relations sociales et commerciales
- Personnalité suffisamment affirmée pour faire face aux exigences du poste
- Maîtrise de l'informatique : word, power point, excel..
- Connaissances juridiques et techniques dans les domaines de la sûreté et de la sécurité.
