informations générales
Merci de vous rendre sur le site la Mairie de Cenon pour prendre connaissance de l'offre complète et postuler directement via le formulaire en ligne sur le site de la Mairie
La Direction Urbanisme et Développement Economique
de la Ville de Cenon recrute
Un.e référent.e Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi (PLIE)
Située sur la rive droite de Bordeaux Métropole, la Ville de Cenon est couverte par deux quartiers politiques de la Ville, territoires de grandes fragilités avec des personnes cumulant des freins pour l'accès à l'emploi (contraintes familiales, linguistiques, de mobilité, de qualification.).
Au sein de la Direction Urbanisme et Développement Economique, le service Développement économique et insertion professionnelle participe à la définition d'une politique d'insertion durable dans l'emploi des personnes éloignées de l'emploi avec la mise en place d'actions et de partenariats avec les acteurs locaux de l'emploi et de l'insertion professionnelle.
La mise en œuvre concrète de cette politique d'insertion dans l'emploi durable passe par la participation de la Ville de Cenon à la mise en œuvre du Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi (PLIE) des Hauts de Garonne, grâce à un accompagnement renforcé des participants par l'intermédiaire de deux référents de parcours PLIE.
Cet objectif de coordination d'un parcours cohérent pour mener à l'emploi durable des participants doit s'appuyer sur la méthodologie PLIE d'accompagnement des publics ainsi que la mobilisation de l'offre de services des partenaires.
Sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de service Développement économique et insertion professionnelle, en tant que référent.e PLIE, vous assurez la coordination d'un parcours cohérent vers l'emploi durable pour les demandeurs d'emploi que vous accompagnez.
Au-delà de l'accompagnement individuel des personnes, vous travaillez en équipe avec les autres agents du service Développement économique et insertion professionnelle, l'association du PLIE des Hauts de Garonne, les référents PLIE des communes limitrophes ainsi que les acteurs de l'insertion, de l'emploi et de la formation (France Travail, Conseil Départemental, Conseil Régional, structures de l'insertion par l'activité économique.).
Cadre d'emploi : Attaché territorial ou rédacteur territorial F/H
Poste : poste permanent à temps complet
Vos horaires : 36h15 hebdomadaires avec horaires variables
Lieu de travail : site de l'hôtel de ville
Vos missions en bref.
- Vous assurez l'accueil et l'accompagnement individualisé et renforcé des demandeurs d'emploi les plus en difficulté dans l'élaboration d'un parcours favorisant leur retour vers l'emploi
- Vous proposez et/ou mettez en œuvre, au sein de la collectivité ou en partenariat avec d'autres structures de votre territoire, des actions collectives destinées aux participants PLIE, en complément de l'accompagnement individuel.
Votre quotidien est rythmé par les missions suivantes :
- sur prescription des partenaires, accueillir le public, écouter et recueillir sa demande, dans le respect des critères d'éligibilité au dispositif
- établir un diagnostic social et professionnel du public pour définir les objectifs du parcours et les actions à mettre en œuvre
- présenter les candidatures en ...
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de la Ville de Cenon recrute
Un.e référent.e Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi (PLIE)
Située sur la rive droite de Bordeaux Métropole, la Ville de Cenon est couverte par deux quartiers politiques de la Ville, territoires de grandes fragilités avec des personnes cumulant des freins pour l'accès à l'emploi (contraintes familiales, linguistiques, de mobilité, de qualification.).
Au sein de la Direction Urbanisme et Développement Economique, le service Développement économique et insertion professionnelle participe à la définition d'une politique d'insertion durable dans l'emploi des personnes éloignées de l'emploi avec la mise en place d'actions et de partenariats avec les acteurs locaux de l'emploi et de l'insertion professionnelle.
La mise en œuvre concrète de cette politique d'insertion dans l'emploi durable passe par la participation de la Ville de Cenon à la mise en œuvre du Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi (PLIE) des Hauts de Garonne, grâce à un accompagnement renforcé des participants par l'intermédiaire de deux référents de parcours PLIE.
Cet objectif de coordination d'un parcours cohérent pour mener à l'emploi durable des participants doit s'appuyer sur la méthodologie PLIE d'accompagnement des publics ainsi que la mobilisation de l'offre de services des partenaires.
Sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de service Développement économique et insertion professionnelle, en tant que référent.e PLIE, vous assurez la coordination d'un parcours cohérent vers l'emploi durable pour les demandeurs d'emploi que vous accompagnez.
Au-delà de l'accompagnement individuel des personnes, vous travaillez en équipe avec les autres agents du service Développement économique et insertion professionnelle, l'association du PLIE des Hauts de Garonne, les référents PLIE des communes limitrophes ainsi que les acteurs de l'insertion, de l'emploi et de la formation (France Travail, Conseil Départemental, Conseil Régional, structures de l'insertion par l'activité économique.).
Cadre d'emploi : Attaché territorial ou rédacteur territorial F/H
Poste : poste permanent à temps complet
Vos horaires : 36h15 hebdomadaires avec horaires variables
Lieu de travail : site de l'hôtel de ville
Vos missions en bref.
- Vous assurez l'accueil et l'accompagnement individualisé et renforcé des demandeurs d'emploi les plus en difficulté dans l'élaboration d'un parcours favorisant leur retour vers l'emploi
- Vous proposez et/ou mettez en œuvre, au sein de la collectivité ou en partenariat avec d'autres structures de votre territoire, des actions collectives destinées aux participants PLIE, en complément de l'accompagnement individuel.
Votre quotidien est rythmé par les missions suivantes :
- sur prescription des partenaires, accueillir le public, écouter et recueillir sa demande, dans le respect des critères d'éligibilité au dispositif
- établir un diagnostic social et professionnel du public pour définir les objectifs du parcours et les actions à mettre en œuvre
- présenter les candidatures en ...
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