informations générales
Castres
Vous travaillerez avant tout avec des mineurs,
Sous l'autorité hiérarchique de la Direction, voici vos missions :
Recevoir le public en entretien
Établir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu
Informer et aider à l'orientation du public cible
Être référent dans un domaine spécifique
Accompagner le public dans son parcours d'insertion
Informer, recueillir la demande et orienter
Assurer un suivi administratif
Assurer une veille sur l'activité d'insertion
Construire, développer un réseau de partenaires
Organiser des réunions techniques externes et internes
Outiller l'activité d'insertion
Accompagner collectivement un groupe dans son parcours
Participer à l'élaboration de supports de communication
Construire avec le public les actions et les étapes de son parcours vers l'insertion professionnelle
- Établir une relation professionnelle adaptée au public dans le cadre de l'accompagnement global et la maintenir tout au long du parcours
- Recevoir, informer et orienter le public individuellement ou collectivement
- Analyser les attentes et besoins du public en prenant en compte l'ensemble de sa situation
- Réaliser avec le public un état de ses expériences, de ses atouts et de ses difficultés, relatifs à sa situation et construire avec lui les actions et les étapes de son parcours ; en évaluer la réalisation
- Orienter vers le partenaire interne ou externe adapté à la situation du public et en assurer le suivi
- Constituer et mettre à jour des dossiers
- Participer à des expérimentations et à des projets locaux dans le domaine de l'insertion
Les Connaissances requises pour ce poste :
Droit du travail ; législation sociale ; législation de la formation continue
Caractéristiques socio-culturelles des publics et marché de l'emploi
Méthodes d'élaboration de projet professionnel
Techniques de conduite d'entretien
Techniques de recherche d'emploi
Outils bureautiques
Savoir-être :
Capacités d'écoute active ; empathie
Rigueur et sens de l'organisation
Sens de l'initiative ; réactivité
Adaptabilité
Esprit d'équipe
Ce poste est à pourvoir dès le 8 juillet 2024
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous l'autorité hiérarchique de la Direction, voici vos missions :
Recevoir le public en entretien
Établir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu
Informer et aider à l'orientation du public cible
Être référent dans un domaine spécifique
Accompagner le public dans son parcours d'insertion
Informer, recueillir la demande et orienter
Assurer un suivi administratif
Assurer une veille sur l'activité d'insertion
Construire, développer un réseau de partenaires
Organiser des réunions techniques externes et internes
Outiller l'activité d'insertion
Accompagner collectivement un groupe dans son parcours
Participer à l'élaboration de supports de communication
Construire avec le public les actions et les étapes de son parcours vers l'insertion professionnelle
- Établir une relation professionnelle adaptée au public dans le cadre de l'accompagnement global et la maintenir tout au long du parcours
- Recevoir, informer et orienter le public individuellement ou collectivement
- Analyser les attentes et besoins du public en prenant en compte l'ensemble de sa situation
- Réaliser avec le public un état de ses expériences, de ses atouts et de ses difficultés, relatifs à sa situation et construire avec lui les actions et les étapes de son parcours ; en évaluer la réalisation
- Orienter vers le partenaire interne ou externe adapté à la situation du public et en assurer le suivi
- Constituer et mettre à jour des dossiers
- Participer à des expérimentations et à des projets locaux dans le domaine de l'insertion
Les Connaissances requises pour ce poste :
Droit du travail ; législation sociale ; législation de la formation continue
Caractéristiques socio-culturelles des publics et marché de l'emploi
Méthodes d'élaboration de projet professionnel
Techniques de conduite d'entretien
Techniques de recherche d'emploi
Outils bureautiques
Savoir-être :
Capacités d'écoute active ; empathie
Rigueur et sens de l'organisation
Sens de l'initiative ; réactivité
Adaptabilité
Esprit d'équipe
Ce poste est à pourvoir dès le 8 juillet 2024
