informations générales
Mont-de-Marsan
Dans le cadre de la prestation "Activ'Projet" (AP3), nous recherchons un(e) Conseiller(e) en insertion Professionnelle pour accompagner des demandeurs d'emploi à l' élaboration et/ou la confirmation d'un projet professionnel visant un retour à l'emploi rapide et durable, sur un parcours de 8 à 12 semaines selon le profil du bénéficiaire.
Dans une dynamique de co-construction, que vous mettrez en œuvre tout au long du parcours d'accompagnement, vos principales missions seront de :
- Réaliser, avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé de sa situation
- Conduire des entretiens individuels et des ateliers collectifs sur les thématiques liées à l'emploi
- Mobiliser vos connaissances du marché de l'emploi et de ses acteurs pour réaliser des préconisations adaptées à chaque bénéficiaire
- Co-construire un ou plusieurs projets en explorant les pistes envisagées en terme d'emploi, de métier et de formation et accompagner les bénéficiaires sur la mise en place d'une période de mise en situation en milieu professionnel (PMSMP) afin de confronter le ou les projets à la réalité du terrain.
- Rédiger un livrable retraçant l'ensemble des actions menées pour chaque bénéficiaire
PROFIL RECHERCHE
Issu(e) d'une formation Bac +2 ou équivalent, vous disposez d'une expérience probante en qualité de Conseiller(ère) en insertion Professionnelle, formateur(rice).
Vous avez déjà accompagné un public de demandeurs d'emploi,
Vous aimez animer des ateliers en collectif
Vous connaissez :
- Le marché de l'emploi et le tissu socio-économique local/régional (métiers : porteurs, d'avenir, en tension)
- Les mesures et aides à la formation, au recrutement, au maintien et développement de l'emploi
- Les techniques et méthodologies sur l'analyse des parcours professionnels, l'identification des compétences acquises et des caractéristiques personnelles
- Les parcours possibles en formation continue, VAE, CPF,...
- Le pack office et l'utilisation d'outils numériques collaboratifs
- Les outils de visioconférence
Savoir-être recherchés :
Le sens de l'écoute et la capacité d'analyse. - L'autonomie. - L'adaptabilité/flexibilité - La rigueur - Le goût du travail en équipe
Prise de poste prévue à compter du 19/08/2024
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireDans une dynamique de co-construction, que vous mettrez en œuvre tout au long du parcours d'accompagnement, vos principales missions seront de :
- Réaliser, avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé de sa situation
- Conduire des entretiens individuels et des ateliers collectifs sur les thématiques liées à l'emploi
- Mobiliser vos connaissances du marché de l'emploi et de ses acteurs pour réaliser des préconisations adaptées à chaque bénéficiaire
- Co-construire un ou plusieurs projets en explorant les pistes envisagées en terme d'emploi, de métier et de formation et accompagner les bénéficiaires sur la mise en place d'une période de mise en situation en milieu professionnel (PMSMP) afin de confronter le ou les projets à la réalité du terrain.
- Rédiger un livrable retraçant l'ensemble des actions menées pour chaque bénéficiaire
PROFIL RECHERCHE
Issu(e) d'une formation Bac +2 ou équivalent, vous disposez d'une expérience probante en qualité de Conseiller(ère) en insertion Professionnelle, formateur(rice).
Vous avez déjà accompagné un public de demandeurs d'emploi,
Vous aimez animer des ateliers en collectif
Vous connaissez :
- Le marché de l'emploi et le tissu socio-économique local/régional (métiers : porteurs, d'avenir, en tension)
- Les mesures et aides à la formation, au recrutement, au maintien et développement de l'emploi
- Les techniques et méthodologies sur l'analyse des parcours professionnels, l'identification des compétences acquises et des caractéristiques personnelles
- Les parcours possibles en formation continue, VAE, CPF,...
- Le pack office et l'utilisation d'outils numériques collaboratifs
- Les outils de visioconférence
Savoir-être recherchés :
Le sens de l'écoute et la capacité d'analyse. - L'autonomie. - L'adaptabilité/flexibilité - La rigueur - Le goût du travail en équipe
Prise de poste prévue à compter du 19/08/2024
