informations générales
Essonne
Poste basé au Cap emploi d'Evry 3 jours + 2 jours par semaine dans une agence France Travail de l'Essonne
Information, évaluation/diagnostic, conseil et accompagnement de personnes en situation de handicap en vue d'une insertion professionnelle
Conseil en Evolution Professionnelle pour les demandeurs d'emploi comme pour les salariés, agents de la fonction publique et travailleurs indépendants.
Information, mobilisation, sensibilisation et accompagnement des employeurs privés et publics sur le recrutement, l'intégration et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap
Construction et suivi des parcours de reclassement professionnel : orientation vers les prestations de bilans et d'évaluation professionnelles spécifiques ou de droit commun, validation des projets de formation, recherche de financement et constitution des dossiers de financement de formation
Suivi en emploi, intégration des salariés recrutés
Evaluation, définition et mobilisation des mesures et outils de compensation du handicap en lien avec la personne et son employeur. Préconisation des aménagements du poste de travail en lien avec, la personne son employeur et les services de prévention et de santé au travail Interentreprises SPSTI.
Formation du public aux Techniques de Recherche d'Emploi, préparation aux entretiens de recrutement...
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireInformation, évaluation/diagnostic, conseil et accompagnement de personnes en situation de handicap en vue d'une insertion professionnelle
Conseil en Evolution Professionnelle pour les demandeurs d'emploi comme pour les salariés, agents de la fonction publique et travailleurs indépendants.
Information, mobilisation, sensibilisation et accompagnement des employeurs privés et publics sur le recrutement, l'intégration et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap
Construction et suivi des parcours de reclassement professionnel : orientation vers les prestations de bilans et d'évaluation professionnelles spécifiques ou de droit commun, validation des projets de formation, recherche de financement et constitution des dossiers de financement de formation
Suivi en emploi, intégration des salariés recrutés
Evaluation, définition et mobilisation des mesures et outils de compensation du handicap en lien avec la personne et son employeur. Préconisation des aménagements du poste de travail en lien avec, la personne son employeur et les services de prévention et de santé au travail Interentreprises SPSTI.
Formation du public aux Techniques de Recherche d'Emploi, préparation aux entretiens de recrutement...
