informations générales
Lannion
L'Association Beauvallon recrute pour son PAEJ "Point Accueil Ecoute Jeune" Pass'age, basé à Lannion pour déployer des réponses à partir de permanences scolaires sur l'ensemble des territoires de Lannion Trégor Communauté.
Poste à pourvoir fin octobre 2024
MISSIONS PRINCIPALES :
- Concevoir et mettre en œuvre des actions collectives de prévention.
- Contribuer à la dimension de développement social et de promotion des problématiques contemporaines de l'adolescence et de la jeunesse sur le territoire d'intervention du PAEJ.
- Contribuer et de s'assurer de la bonne mise en œuvre des orientations du projet de pôle et du projet de service.
- S'inscrire et développer un réseau d'acteurs autour des problématiques de l'adolescence et de la jeunesse.
- Ecouter et accompagner les adolescents et les jeunes, savoir repérer les risques de vulnérabilité sociale.
COMPETENCES REQUISES :
- Maîtrise des enjeux cliniques et éducatifs des PAEJ
- Implication dans la compréhension des politiques sociales territoriales
- Capacité à faire vivre et développer un réseau d'acteurs interinstitutionnel.
- Coordonner les suivis de projets, d'activité et de bilans.
- Synthétiser des problématiques et travailler en lien avec une équipe de direction.
- Capacité à travailler en équipe
L'engagement associatif :
- Prévenir, protéger, promouvoir et accompagner
- Mettre au centre de tous nos projets les adolescents et les jeunes.
Ressources institutionnelles :
- Labellisation Ecole des Parents et des Educateurs
- Dynamique de pôle qui regroupe des dispositifs de soutien à la parentalité, les PAEJ et la prévention spécialisée
- Travail avec l'équipe de psychologues ;
- Participation et coanimation des instances institutionnelles;
Contexte de travail
- Equipe constituée par un temps de coordination, de psychologue et d'un appui du siège administratif
- Horaires d'externat, du lundi au vendredi
- Véhicule de service
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MISSIONS PRINCIPALES :
- Concevoir et mettre en œuvre des actions collectives de prévention.
- Contribuer à la dimension de développement social et de promotion des problématiques contemporaines de l'adolescence et de la jeunesse sur le territoire d'intervention du PAEJ.
- Contribuer et de s'assurer de la bonne mise en œuvre des orientations du projet de pôle et du projet de service.
- S'inscrire et développer un réseau d'acteurs autour des problématiques de l'adolescence et de la jeunesse.
- Ecouter et accompagner les adolescents et les jeunes, savoir repérer les risques de vulnérabilité sociale.
COMPETENCES REQUISES :
- Maîtrise des enjeux cliniques et éducatifs des PAEJ
- Implication dans la compréhension des politiques sociales territoriales
- Capacité à faire vivre et développer un réseau d'acteurs interinstitutionnel.
- Coordonner les suivis de projets, d'activité et de bilans.
- Synthétiser des problématiques et travailler en lien avec une équipe de direction.
- Capacité à travailler en équipe
L'engagement associatif :
- Prévenir, protéger, promouvoir et accompagner
- Mettre au centre de tous nos projets les adolescents et les jeunes.
Ressources institutionnelles :
- Labellisation Ecole des Parents et des Educateurs
- Dynamique de pôle qui regroupe des dispositifs de soutien à la parentalité, les PAEJ et la prévention spécialisée
- Travail avec l'équipe de psychologues ;
- Participation et coanimation des instances institutionnelles;
Contexte de travail
- Equipe constituée par un temps de coordination, de psychologue et d'un appui du siège administratif
- Horaires d'externat, du lundi au vendredi
- Véhicule de service
