informations générales
Charmes
Missions :
1. Communication :
- Élaboration, contrôle et suivi de la charte graphique.
- Programmation et suivi des calendriers de publications et campagnes de communication.
- Gestion et amélioration des outils numériques (borne tactile, application mobile, page Facebook, site internet).
- Rédaction et gestion complète du bulletin communal (annuel, trimestriel, idéalement mensuel).
- Conception graphique des supports de communication (affiches, flyers) pour divers projets communaux.
- Gestion des relations presse et promotion des actions locales.
- Animation et mise à jour des réseaux sociaux.
- Présence aux événements communaux pour la collecte de matériel photographique et la mise à jour des canaux de communication. (Travail le week-end, en soirée et jours fériés possible)
- Participation à l'installation de nouveaux supports de communication en lien avec les projets municipaux.
- Contrôle des supports de communication en collaboration avec la Direction et les élus, assurant la cohérence avec la charte graphique.
- Suivi des marchés et commandes liés à la communication (impressions, créations, achats de matériel).
2. Fêtes et Cérémonies :
- Organisation de manifestations diverses (concours de maisons fleuries, illuminations).
- Organisation et suivi des cérémonies patriotiques et activités de jumelage avec Bertrix.
- Organisation de l'accueil des nouveaux habitants et des vœux du maire.
- Rédaction de courriers et discours sur demande du Maire.
- Réalisation et envoi d'invitations officielles.
- Participation aux réunions et commissions
Profil Recherché :
Compétences Techniques :
- Maîtrise des outils de communication numérique et traditionnelle.
- Compétences en rédaction.
- Qualités rédactionnelles et orthographiques.
- Maîtrise des outils graphiques (Photoshop, InDesign, Illustrator).
- Connaissance des interfaces de gestion web et du Community management (Facebook).
- Aptitudes en photographie et vidéographie.
Connaissances Théoriques :
- Compréhension de l'environnement territorial et du fonctionnement des collectivités.
- Connaissance des orientations politiques en matière de développement local.
- Connaissance des publics cibles et des stratégies de communication.
Savoir-Faire et Savoir-Être :
- Capacité à établir des relations avec les médias et les réseaux de relations publiques.
- Polyvalence.
- Être force de propositions
- Aptitude à travailler en autonomie et à organiser son travail efficacement.
- Sens du service public, discrétion, éthique professionnelle.
- Capacité d'écoute, d'adaptation, d'anticipation, de réactivité et d'innovation.