informations générales
Vous recherchez un emploi ? Notre job est de vous en trouver un ! R.A.S Intérim, réseau de plus de 180 agences d'emplois, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI.
L'agence R.A.S de Château-Arnoux recrute pour l'un de ses clients un Conseiller de clientèle (H/F).
Vous intégrerez une équipe dynamique, vos missions principales seront :
- Prise d'appels entrants,
- Conseiller et orienter.
Vous bénéficiez d'une formation au démarrage de votre mission afin de pouvoir répondre aux besoins de manières efficientes.
Profil :
Vous disposez d'une expérience réussie dans le domaine de la banque ou sur un centre d'appels (justificatif à l'appui).
Serait un plus, si vous parlez l'une des langues suivantes : Anglais, Espagnol, Italien, Allemand ou Néerlandais.
Horaires : fixes et non modulables mais adapté avant la prise de poste, à l'amplitude proposée par le candidat / intérimaire.
Mission à démarrer : le 10 décembre, pour une durée de 4 mois (minimum).
Avantages :
10 % de fin de mission + 10 % de congés payés.
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacement).
Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S.
Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireL'agence R.A.S de Château-Arnoux recrute pour l'un de ses clients un Conseiller de clientèle (H/F).
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- Prise d'appels entrants,
- Conseiller et orienter.
Vous bénéficiez d'une formation au démarrage de votre mission afin de pouvoir répondre aux besoins de manières efficientes.
Profil :
Vous disposez d'une expérience réussie dans le domaine de la banque ou sur un centre d'appels (justificatif à l'appui).
Serait un plus, si vous parlez l'une des langues suivantes : Anglais, Espagnol, Italien, Allemand ou Néerlandais.
Horaires : fixes et non modulables mais adapté avant la prise de poste, à l'amplitude proposée par le candidat / intérimaire.
Mission à démarrer : le 10 décembre, pour une durée de 4 mois (minimum).
Avantages :
10 % de fin de mission + 10 % de congés payés.
Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacement).
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Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
