informations générales
Le cabinet de recrutement Manpower de Lille recherche pour son client, un acteur incontournable du secteur de l'assurance, un Conseiller Commercial (H/F) pour l'agence de Onnaing
Au sein d'une équipe à taille humaine, vous contribuez au développement du portefeuille clients :
- Vous accueillez en agence ou contactez les clients et prospects,
- Vous êtes à leur écoute pour cerner au mieux leurs besoins,
- Vous répondez à leurs demandes de devis et à leurs mails,
- Vous gérez et développez un portefeuille de clients à qui vous proposez et vendez des services et contrats d'assurances,
- Vous entretenez la relation client dans la durée, mettez à jour régulièrement les contrats et adaptez le tarif et les garanties aux évolutions du risque.
- Salaire fixe à partir de 32 090 brut annuel négociable en fonction de l'expérience incluant le 13ème mois et la prime de vacances mensualisés
- Prime de performance collective et primes d'Intéressement / de Participation liées au groupe
- Formation et accompagnement riche et complet
- Mutuelle avantageuse régime sur complémentaire santé (prise en charge employeur 60%)
- Titres- restaurant
- De nombreux avantages CE (chèque vacances, voyages, .)
- 31 jours de congés payés différentes formules de RTT possibles
- Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%, forfait de mobilité durable
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireAu sein d'une équipe à taille humaine, vous contribuez au développement du portefeuille clients :
- Vous accueillez en agence ou contactez les clients et prospects,
- Vous êtes à leur écoute pour cerner au mieux leurs besoins,
- Vous répondez à leurs demandes de devis et à leurs mails,
- Vous gérez et développez un portefeuille de clients à qui vous proposez et vendez des services et contrats d'assurances,
- Vous entretenez la relation client dans la durée, mettez à jour régulièrement les contrats et adaptez le tarif et les garanties aux évolutions du risque.
- Salaire fixe à partir de 32 090 brut annuel négociable en fonction de l'expérience incluant le 13ème mois et la prime de vacances mensualisés
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- Mutuelle avantageuse régime sur complémentaire santé (prise en charge employeur 60%)
- Titres- restaurant
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- 31 jours de congés payés différentes formules de RTT possibles
- Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%, forfait de mobilité durable
