informations générales
Havre
Nous recrutons un commercial dynamique sur le marché individuel pour rejoindre l'agence du Havre composée de 2 conseillers commerciaux.
Vous serez en charge de développer et de fidéliser un portefeuille d'adhérents. Vos principales missions sont :
- Identifier, prospecter et fidéliser de nouveaux clients
- Etablir des relations durables en proposant des solutions adaptées
- Promouvoir et vendre nos produits
- Assurer un suivi post-vente pour garantir la satisfaction du client
Avantages :
- Temps plein. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une base hebdomadaire de 39 heures avec 24 RTT par an
- Statut employé
- Salaire fixe. Rémunération variable sur objectifs individuels.
- Carte restaurant avec prise en charge à 60% par l'entreprise
- Participation de l'entreprise aux abonnements de transport à hauteur de 75%
- Forfait mobilité durable de 150 euros par an
- Mutuelle / prévoyance entreprise
- Epargne salariale avec abondement
- CSE avec de nombreux avantages (billetterie, chèques vacances.)
- Perspectives de mobilité au sein du groupe AEMA.
Profil
Nous recherchons un candidat motivé, qui a une expérience avérée d'à minima 2 ans dans le domaine de la vente.
L'adaptabilité à des environnements changeants et de bonnes compétences en communication sont des qualités essentielles.
Une compréhension des techniques de vente est indispensable.
Vous serez également évalué sur ces compétences :
- La capacité à vous organiser et à travailler de manière autonome pour atteindre vos objectifs de vente,
- La capacité à comprendre et à répondre aux besoins clients,
- La capacité à présenter des arguments persuasifs pour convaincre,
- Des compétences de vente et la capacité à conclure des transactions,
- La capacité à prospecter activement et à élargir le portefeuille.
INFORMATIONS SUR LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Si vous êtes désireux de relever de nouveaux défis, envoyez-nous votre CV.
Votre candidature sera examinée par Justine ORTUNO qui est votre point de contact (LinkedIn) pour toute question.
Le candidat validé sera accompagné par une formation interne de 4 à 6 semaines au sein de notre école de formation à Lyon (présentiel).
Notre entreprise certifiée ISO 9001 « handi-accueillante » est attachée à la mixité et à la diversité.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVous serez en charge de développer et de fidéliser un portefeuille d'adhérents. Vos principales missions sont :
- Identifier, prospecter et fidéliser de nouveaux clients
- Etablir des relations durables en proposant des solutions adaptées
- Promouvoir et vendre nos produits
- Assurer un suivi post-vente pour garantir la satisfaction du client
Avantages :
- Temps plein. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une base hebdomadaire de 39 heures avec 24 RTT par an
- Statut employé
- Salaire fixe. Rémunération variable sur objectifs individuels.
- Carte restaurant avec prise en charge à 60% par l'entreprise
- Participation de l'entreprise aux abonnements de transport à hauteur de 75%
- Forfait mobilité durable de 150 euros par an
- Mutuelle / prévoyance entreprise
- Epargne salariale avec abondement
- CSE avec de nombreux avantages (billetterie, chèques vacances.)
- Perspectives de mobilité au sein du groupe AEMA.
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L'adaptabilité à des environnements changeants et de bonnes compétences en communication sont des qualités essentielles.
Une compréhension des techniques de vente est indispensable.
Vous serez également évalué sur ces compétences :
- La capacité à vous organiser et à travailler de manière autonome pour atteindre vos objectifs de vente,
- La capacité à comprendre et à répondre aux besoins clients,
- La capacité à présenter des arguments persuasifs pour convaincre,
- Des compétences de vente et la capacité à conclure des transactions,
- La capacité à prospecter activement et à élargir le portefeuille.
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Le candidat validé sera accompagné par une formation interne de 4 à 6 semaines au sein de notre école de formation à Lyon (présentiel).
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