informations générales
Besançon
Expérimenté(e) dans le domaine de l'orientation et du conseil en évolution professionnelle, vous souhaitez vous investir dans le déploiement d'un service devenu incontournable dans le champ de la formation.
Rejoignez l'équipe du CIBC FORMATION CONSEIL pour développer le service de Conseil en Evolution Professionnelle, vous interviendrez également sur des actions d'accompagnement de personnes en situation de handicap, Bilans de Compétences, Accompagnement à la VAE, Formations, etc...
Principales missions :
- Conduire des entretiens individuels, bilans et diagnostics
- Assurer des séances collectives sur les thématiques du projet professionnel
- Accompagner la mise en oeuvre du projet professionnel
- Informer sur les différents dispositifs d'évolution professionnelle (démission, reconversion, création .. etc .. )
- Intervenir auprès de différentes publics ( DE, Salariés, TH ..)
Déplacements hebdomadaires sur nos différentes Antennes (véhicule de service)
Horaires élargis soit 8h - soit 19h30 certains jours
Samedi matin très occasionnellement
OBLIGATOIRE : Expérience exigée d'une année dans le domaine de l'accompagnement
Minimum BAC + 2
Polyvalent(e), travail en équipe, autonomie, rigueur, organisation, capacités rédactionnelles et relationnelles
Prise de poste : Dès que possible
Envoi CV et LM : cgroslambert@cibcfc.fr
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Principales missions :
- Conduire des entretiens individuels, bilans et diagnostics
- Assurer des séances collectives sur les thématiques du projet professionnel
- Accompagner la mise en oeuvre du projet professionnel
- Informer sur les différents dispositifs d'évolution professionnelle (démission, reconversion, création .. etc .. )
- Intervenir auprès de différentes publics ( DE, Salariés, TH ..)
Déplacements hebdomadaires sur nos différentes Antennes (véhicule de service)
Horaires élargis soit 8h - soit 19h30 certains jours
Samedi matin très occasionnellement
OBLIGATOIRE : Expérience exigée d'une année dans le domaine de l'accompagnement
Minimum BAC + 2
Polyvalent(e), travail en équipe, autonomie, rigueur, organisation, capacités rédactionnelles et relationnelles
Prise de poste : Dès que possible
Envoi CV et LM : cgroslambert@cibcfc.fr
