informations générales
Verson
CAP Océan, site de production agroalimentaire (groupe Cité Marine), est spécialisé dans l'élaboration de produits à base de poisson Depuis sa création en 1991, CAP Océan est pleinement engagé dans l'innovation, la sécurité alimentaire et la qualité.
Chiffres clés :
- 120 collaborateurs
- 3 lignes de Production
- 3000 tonnes de produits finis par an
- 150 références
Nos engagements :
En tant que membre du Pacte Mondial de l'ONU nous adhérons à ses 10 principes fondamentaux dans les domaines des droits de l'homme, des normes de travail et de l'environnement, mais aussi de lutte contre la corruption. Le site est certifié IFS (version 6 niveau supérieur) qui est un référentiel qualité reconnu sur le marché de l'agroalimentaire. Nous adhérons également au programme de certification et d'éco-labellisation MSC reconnaissant et valorisant la pêche durable. La politique RSE de l'entreprise a abouti en 2023 à la signature du PAQTE - Les entreprises s'engagent - afin de promouvoir la diversité et l'inclusion.
Missions :
Rattaché(e) au Chef d'Equipe Production :
- Vous avez la responsabilité d'une ligne composée d'un ensemble de machines et régulez l'activité de production en respectant les enjeux de productivité, de qualité, d'hygiène, et de sécurité
- Vous garantissez la fabrication de produits conformes aux dossiers de production ou vous réalisez le conditionnement de produits conformes au dossier de conditionnement.
- Vous contrôlez l'état général de la ligne, diagnostiquez les pannes et vous vous assurez de la réalisation de la maintenance de 1er niveau
- Vous maîtrisez et faites appliquer les consignes Qualité, Hygiène, Sécurité Alimentaire (traçabilité, HACCP, sécurité, environnement) liées à votre poste
- Vous êtes force de propositions visant à améliorer les performances et la qualité de votre ligne
- Vous animez une équipe de production composée de 2 à 5 personnes
Le rythme de travail est en 2x8 avec, en fonctionnement normal de la Production, 5 jours de travail les semaines du matin et 4 jours les semaines d'après-midi (mercredi non travaillé).
LE SITE NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN.
En fonction du poste de travail vous pourrez être amené à travailler en froid positif ou à température modérée.
Le processus de recrutement prévoit, si votre candidature est jugée en adéquation avec notre besoin :
- Que vous soyez contacté par notre Responsable RH afin de vous présenter la société et échanger de votre intérêt pour le poste.
- Un entretien suivra en présence de notre responsable Production et de notre responsable RH
Si vous n'êtes pas contacté un mois après votre candidature, veuillez considérer celle-ci comme négative.
Les évolutions possibles sur ce poste sont :
- Conducteur de ligne polyvalent
- Monteur de lignes
- Chef d'équipe Production
- Chef d'équipe Organisationnel
- Animateur compétences
- Opportunités de mobilité groupe (8 sites de Production)
Le profil recherché
A compétences égales une première expérience dans le domaine agroalimentaire serait un plus.
Au-delà de vos compétences techniques et vos connaissances, c'est avant tout votre personnalité, votre savoir être, votre créativité et votre dynamisme qui vous permettront de réussir à ce poste.
Un accompagnement sur le poste avec des formations théoriques et pratiques, d'une durée de 4 à 6 semaines, vous aideront à acquérir l'autonomie nécessaire au poste.
Infos complémentaires:
Les avantages CAP Océan pour ce poste sont les suivants :
- 13ème mois
- Prime mensuelle habillage 9, 02 fois le taux horaire
- Banque horaire
- Primes paniers
- Accès aux offres proposées par le CSE d'entreprise
- Participation et intéressement selon résultats de l'entreprise
- Prise en charge d'une partie de la mutuelle
- Tarif magasin d'usine
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireChiffres clés :
- 120 collaborateurs
- 3 lignes de Production
- 3000 tonnes de produits finis par an
- 150 références
Nos engagements :
En tant que membre du Pacte Mondial de l'ONU nous adhérons à ses 10 principes fondamentaux dans les domaines des droits de l'homme, des normes de travail et de l'environnement, mais aussi de lutte contre la corruption. Le site est certifié IFS (version 6 niveau supérieur) qui est un référentiel qualité reconnu sur le marché de l'agroalimentaire. Nous adhérons également au programme de certification et d'éco-labellisation MSC reconnaissant et valorisant la pêche durable. La politique RSE de l'entreprise a abouti en 2023 à la signature du PAQTE - Les entreprises s'engagent - afin de promouvoir la diversité et l'inclusion.
Missions :
Rattaché(e) au Chef d'Equipe Production :
- Vous avez la responsabilité d'une ligne composée d'un ensemble de machines et régulez l'activité de production en respectant les enjeux de productivité, de qualité, d'hygiène, et de sécurité
- Vous garantissez la fabrication de produits conformes aux dossiers de production ou vous réalisez le conditionnement de produits conformes au dossier de conditionnement.
- Vous contrôlez l'état général de la ligne, diagnostiquez les pannes et vous vous assurez de la réalisation de la maintenance de 1er niveau
- Vous maîtrisez et faites appliquer les consignes Qualité, Hygiène, Sécurité Alimentaire (traçabilité, HACCP, sécurité, environnement) liées à votre poste
- Vous êtes force de propositions visant à améliorer les performances et la qualité de votre ligne
- Vous animez une équipe de production composée de 2 à 5 personnes
Le rythme de travail est en 2x8 avec, en fonctionnement normal de la Production, 5 jours de travail les semaines du matin et 4 jours les semaines d'après-midi (mercredi non travaillé).
LE SITE NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN.
En fonction du poste de travail vous pourrez être amené à travailler en froid positif ou à température modérée.
Le processus de recrutement prévoit, si votre candidature est jugée en adéquation avec notre besoin :
- Que vous soyez contacté par notre Responsable RH afin de vous présenter la société et échanger de votre intérêt pour le poste.
- Un entretien suivra en présence de notre responsable Production et de notre responsable RH
Si vous n'êtes pas contacté un mois après votre candidature, veuillez considérer celle-ci comme négative.
Les évolutions possibles sur ce poste sont :
- Conducteur de ligne polyvalent
- Monteur de lignes
- Chef d'équipe Production
- Chef d'équipe Organisationnel
- Animateur compétences
- Opportunités de mobilité groupe (8 sites de Production)
Le profil recherché
A compétences égales une première expérience dans le domaine agroalimentaire serait un plus.
Au-delà de vos compétences techniques et vos connaissances, c'est avant tout votre personnalité, votre savoir être, votre créativité et votre dynamisme qui vous permettront de réussir à ce poste.
Un accompagnement sur le poste avec des formations théoriques et pratiques, d'une durée de 4 à 6 semaines, vous aideront à acquérir l'autonomie nécessaire au poste.
Infos complémentaires:
Les avantages CAP Océan pour ce poste sont les suivants :
- 13ème mois
- Prime mensuelle habillage 9, 02 fois le taux horaire
- Banque horaire
- Primes paniers
- Accès aux offres proposées par le CSE d'entreprise
- Participation et intéressement selon résultats de l'entreprise
- Prise en charge d'une partie de la mutuelle
- Tarif magasin d'usine
