informations générales
Lamonzie-Saint-Martin
Dans le cadre du développement d'activité d'une entreprise de fabrication de produits cosmétiques, 6 postes de conducteurs de ligne H/F sont proposés via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS).
Votre mission principale est de conduire un ensemble d'équipements intégrés permettant de réaliser les différentes étapes d'un procédé de remplissage, de conditionnement et d'emballage de produits, dans le respect des consignes de fabrication, de qualité, de sécurité et de protection de l'environnement.
Vos principales activités sont :
- mise en route / arrêt / redémarrage d'équipements unitaires de conditionnement,
- surveillance de paramètres,
- réalisation de relevés et de mesures,
- contrôle de la conformité,
- mise à disposition et mise en sécurité de la ligne de conditionnement,
- maintenance de premier niveau des installations,
- réglages manuels ou automatisés lors des changements de séries,
- renseignements des fiches d'activité,
- entretien de l'installation et du poste de travail.
Conditions de travail : vous serez amené à effectuer des horaires variables (en 2x8 : 05h00 à 13h00 et 13h00 à 21h00, en 2x7 : 06h00 à 13h00 et 13h00 à 20h00, en journée : de 08h30 à 16h30, ponctuellement des nuits : 21h00 à 05h00). Ces horaires en roulement vous seront expliqués en détail.
Vous serez formé en interne (tutorat) par l'entreprise avant la prise de poste avec le dispositif de formation France Travail : la Préparation Opérationnelle à l'Emploi.
Le recrutement sera effectué par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) : ouvert à tous sans conditions de diplôme ou d'expérience professionnelle. Les savoirs de base (lire, écrire et compter) sont nécessaires pour la compréhension orale et écrite des consignes.
En postulant sur l'offre, vous participerez, dans un premier temps, à une réunion d'information collective qui se déroulera le Mercredi 10 Juillet 2024. Lors de cette réunion, vous seront présentés les postes à pourvoir et les conditions de travail, en présence de l'employeur. A l'issue de la réunion, si vous êtes intéressé par les missions présentées, un rendez-vous sera fixé pour une séance d'exercices, validant vos habiletés sur le métier concerné.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVotre mission principale est de conduire un ensemble d'équipements intégrés permettant de réaliser les différentes étapes d'un procédé de remplissage, de conditionnement et d'emballage de produits, dans le respect des consignes de fabrication, de qualité, de sécurité et de protection de l'environnement.
Vos principales activités sont :
- mise en route / arrêt / redémarrage d'équipements unitaires de conditionnement,
- surveillance de paramètres,
- réalisation de relevés et de mesures,
- contrôle de la conformité,
- mise à disposition et mise en sécurité de la ligne de conditionnement,
- maintenance de premier niveau des installations,
- réglages manuels ou automatisés lors des changements de séries,
- renseignements des fiches d'activité,
- entretien de l'installation et du poste de travail.
Conditions de travail : vous serez amené à effectuer des horaires variables (en 2x8 : 05h00 à 13h00 et 13h00 à 21h00, en 2x7 : 06h00 à 13h00 et 13h00 à 20h00, en journée : de 08h30 à 16h30, ponctuellement des nuits : 21h00 à 05h00). Ces horaires en roulement vous seront expliqués en détail.
Vous serez formé en interne (tutorat) par l'entreprise avant la prise de poste avec le dispositif de formation France Travail : la Préparation Opérationnelle à l'Emploi.
Le recrutement sera effectué par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) : ouvert à tous sans conditions de diplôme ou d'expérience professionnelle. Les savoirs de base (lire, écrire et compter) sont nécessaires pour la compréhension orale et écrite des consignes.
En postulant sur l'offre, vous participerez, dans un premier temps, à une réunion d'information collective qui se déroulera le Mercredi 10 Juillet 2024. Lors de cette réunion, vous seront présentés les postes à pourvoir et les conditions de travail, en présence de l'employeur. A l'issue de la réunion, si vous êtes intéressé par les missions présentées, un rendez-vous sera fixé pour une séance d'exercices, validant vos habiletés sur le métier concerné.
