informations générales
Mon client, au cours de ses 52 années d'activité, a construit des pôles de compétences pluridisciplinaires. Les 28 experts managers, épaulés par 400 collaborateurs spécialistes, accompagnent et conseillent ainsi leurs clients au quotidien de la tenue de comptabilité au conseil et à l'ingénierie de solutions adaptées à la cession et à la transmission d'entreprise
Il recherche un Comptable confirmé spécialité Agricole H/F sur Vittel
Concrètement, vos missions seront les suivantes :
Révision (40% de votre temps)
Saisie (50% de votre temps)
Conseil Clients : vous les orientez dans leurs problématiques (10% de votre temps)
Vous collaborerez avec votre responsable de groupe. Il supervisera vos tâches et vous épaulera en cas de questions et/ou problématiques sur les différents dossiers.
Vous travaillerez avec une clientèle principalement agricole.
Vous utiliserez le logiciel comptable ISAGRI mais également d'autres outils de communication :
externes comme Isanetfact et Yooz pour la dématérialisation des factures clients,
interne avec Teams et SharePoint. Le but est de collaborer avec l'ensemble des collaborateurs du groupe Batt, d'échanger les photos, les bonnes nouvelles mais aussi de partager vos idées et vos astuces !
Le candidat:
Vous êtes diplômé(e) d'un bac + 2 minimum en comptabilité
Vous maîtrisez le logiciel ISAGRI
Vous justifiez d'une expérience de trois ans minimums en cabinet d'expertise comptable (l'alternance est évidemment comptée comme de l'expérience) : nous souhaitons que vous soyez autonome sur les missions confiées
Vous portez un vif intérêt aux nouveaux outils digitaux et vous maîtrisez parfaitement l'outil informatique : notamment Excel et ses fonctions avancées pour la mise en œuvre des reportings
Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) > pour mener à bien vos missions comptables
Vous êtes polyvalent(e) et flexible > pour notre clientèle diversifiée
Vous êtes discret(e) > pour respecter votre devoir de confidentialité
Vous vous impliquez dans tout ce que vous faîtes et avez le sens des responsabilités > nécessaires à votre évolution en interne
Vous êtes assidu(e), ponctuel(le), respectueux(se) et engagé(e)
Vous avez un bon sens relationnel client
Compétences techniques:
Révision (40% de votre temps)
Saisie (50% de votre temps)
Conseil Clients : vous les orientez dans leurs problématiques (10% de votre temps)
Vous utiliserez le logiciel comptable ISAGRI mais également d'autres outils de communication :
externes comme Isanetfact et Yooz pour la dématérialisation des factures clients,
interne avec Teams et SharePoint. Le but est de collaborer avec l'ensemble des collaborateurs du groupe Batt, d'échanger les photos, les bonnes nouvelles mais aussi de partager vos idées et vos astuces !
Autres avantages ou précisions:
Une intégration au niveau Groupe sur plusieurs jours dans nos locaux à Nancy, afin de vous familiariser avec nos outils et pour rencontrer vos référents mais également vos nouveaux collègues
La possibilité de télétravailler (dès votre intégration complète au sein de votre équipe et sous réserve d'autonomie bien sûr)
Un cabinet à taille humaine, pour garantir une bonne cohésion d'équipe
Un CSE qui propose au minimum une sortie par an
Une prime de participation et une prime de fin de période fiscale (discrétionnaire)
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireIl recherche un Comptable confirmé spécialité Agricole H/F sur Vittel
Concrètement, vos missions seront les suivantes :
Révision (40% de votre temps)
Saisie (50% de votre temps)
Conseil Clients : vous les orientez dans leurs problématiques (10% de votre temps)
Vous collaborerez avec votre responsable de groupe. Il supervisera vos tâches et vous épaulera en cas de questions et/ou problématiques sur les différents dossiers.
Vous travaillerez avec une clientèle principalement agricole.
Vous utiliserez le logiciel comptable ISAGRI mais également d'autres outils de communication :
externes comme Isanetfact et Yooz pour la dématérialisation des factures clients,
interne avec Teams et SharePoint. Le but est de collaborer avec l'ensemble des collaborateurs du groupe Batt, d'échanger les photos, les bonnes nouvelles mais aussi de partager vos idées et vos astuces !
Le candidat:
Vous êtes diplômé(e) d'un bac + 2 minimum en comptabilité
Vous maîtrisez le logiciel ISAGRI
Vous justifiez d'une expérience de trois ans minimums en cabinet d'expertise comptable (l'alternance est évidemment comptée comme de l'expérience) : nous souhaitons que vous soyez autonome sur les missions confiées
Vous portez un vif intérêt aux nouveaux outils digitaux et vous maîtrisez parfaitement l'outil informatique : notamment Excel et ses fonctions avancées pour la mise en œuvre des reportings
Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) > pour mener à bien vos missions comptables
Vous êtes polyvalent(e) et flexible > pour notre clientèle diversifiée
Vous êtes discret(e) > pour respecter votre devoir de confidentialité
Vous vous impliquez dans tout ce que vous faîtes et avez le sens des responsabilités > nécessaires à votre évolution en interne
Vous êtes assidu(e), ponctuel(le), respectueux(se) et engagé(e)
Vous avez un bon sens relationnel client
Compétences techniques:
Révision (40% de votre temps)
Saisie (50% de votre temps)
Conseil Clients : vous les orientez dans leurs problématiques (10% de votre temps)
Vous utiliserez le logiciel comptable ISAGRI mais également d'autres outils de communication :
externes comme Isanetfact et Yooz pour la dématérialisation des factures clients,
interne avec Teams et SharePoint. Le but est de collaborer avec l'ensemble des collaborateurs du groupe Batt, d'échanger les photos, les bonnes nouvelles mais aussi de partager vos idées et vos astuces !
Autres avantages ou précisions:
Une intégration au niveau Groupe sur plusieurs jours dans nos locaux à Nancy, afin de vous familiariser avec nos outils et pour rencontrer vos référents mais également vos nouveaux collègues
La possibilité de télétravailler (dès votre intégration complète au sein de votre équipe et sous réserve d'autonomie bien sûr)
Un cabinet à taille humaine, pour garantir une bonne cohésion d'équipe
Un CSE qui propose au minimum une sortie par an
Une prime de participation et une prime de fin de période fiscale (discrétionnaire)
