informations générales
Manpower REIMS TERTIAIRE recherche pour son client un Comptable paie (H/F).
Dans le cadre d'un remplacement de salarié absent, nous vous proposons ce poste de gestionnaire comptable et paie à pourvoir dès que possible à temps plein.
Vos missions seront les suivantes :1. Comptabilité générale:
-Création des comptes,
-Saisie du bilan d'entrée et des comptes de tiers
-Prise en charge des paiements et des ordres de reversements, des ordres de recettes et annulation d'ordres de recettes
-Saisies des opérations diverses, des dépenses avant ordonnancement, des ordres de paiement et des annulations des ordres de recettes
-Suivi des encaissements (virements - chèques)
-Rapprochement bancaire et tenue des comptes bancaires
-Vérification des comptes clients et des comptes de la classe 4 (comptes d'attente : subventions rectorales)
-Editions des états périodiques (Journal comptable, général et de trésorerie - Balance)
-Suivi des dépenses des dispositifs rectoraux par rapport aux crédits perçus
-Suivi des encaissements et des décaissements de trésorerie des opérations pour comptes de tiers
-Suivi des règlements Région, France Travail et autres financeurs et reversement aux partenaires.
2. Suivi et contrôle de la paie:
-Ventilation analytique des payes par codes opérations
-Saisie de la masse salariale mensuelle
-Étude des coûts salariaux
-Suivi de la législation en matière de cotisations
-Cotisations mensuelles et annuelles
-Gestion des arrêts maladies et des accidents du travail
-Attestations de salaires et attestations Pôle Emploi
-Préparation des pièces pour le compte financier.
Les compétences opérationnelles attendues pour ce poste :
-Bonne maîtrise de la comptabilité générale si possible de la comptabilité publique.
-Bonne maîtrise de la gestion de la paie,
-Bonne maîtrise de l'outil informatique,
-Une connaissance du progiciel de comptabilité WIN M9 PEP GBCP serait un plus.
Compétences comportementales:
-Rigueur,
-Discrétion,
-Travail d'équipe.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireDans le cadre d'un remplacement de salarié absent, nous vous proposons ce poste de gestionnaire comptable et paie à pourvoir dès que possible à temps plein.
Vos missions seront les suivantes :1. Comptabilité générale:
-Création des comptes,
-Saisie du bilan d'entrée et des comptes de tiers
-Prise en charge des paiements et des ordres de reversements, des ordres de recettes et annulation d'ordres de recettes
-Saisies des opérations diverses, des dépenses avant ordonnancement, des ordres de paiement et des annulations des ordres de recettes
-Suivi des encaissements (virements - chèques)
-Rapprochement bancaire et tenue des comptes bancaires
-Vérification des comptes clients et des comptes de la classe 4 (comptes d'attente : subventions rectorales)
-Editions des états périodiques (Journal comptable, général et de trésorerie - Balance)
-Suivi des dépenses des dispositifs rectoraux par rapport aux crédits perçus
-Suivi des encaissements et des décaissements de trésorerie des opérations pour comptes de tiers
-Suivi des règlements Région, France Travail et autres financeurs et reversement aux partenaires.
2. Suivi et contrôle de la paie:
-Ventilation analytique des payes par codes opérations
-Saisie de la masse salariale mensuelle
-Étude des coûts salariaux
-Suivi de la législation en matière de cotisations
-Cotisations mensuelles et annuelles
-Gestion des arrêts maladies et des accidents du travail
-Attestations de salaires et attestations Pôle Emploi
-Préparation des pièces pour le compte financier.
Les compétences opérationnelles attendues pour ce poste :
-Bonne maîtrise de la comptabilité générale si possible de la comptabilité publique.
-Bonne maîtrise de la gestion de la paie,
-Bonne maîtrise de l'outil informatique,
-Une connaissance du progiciel de comptabilité WIN M9 PEP GBCP serait un plus.
Compétences comportementales:
-Rigueur,
-Discrétion,
-Travail d'équipe.
