informations générales
Paris
Vous serez en charge de :
Appliquer et faire respecter les procédures pour garantir la sécurité ferroviaire
Prendre toutes les mesures d'exploitation nécessaires à la production et à la bonne régularité des trains (superviser et organiser les garages et dégarages, assurer la régularité du départ des trains, prendre les mesures pour optimiser l'offre et garantir la continuité de service notamment lors d'incidents...)
Superviser le bon fonctionnement des installations fixes
Communiquer et interagir avec les différents acteurs du transport (personnel de régulation, de la conduite, de la maintenance de trains...)
Proposer et suivre les évolutions techniques des logiciels d'exploitation
Participer à l'élaboration de programmes de formation
Plus d'informations sur le métier en suivant Geneviève :
https://www.ratp.fr/decouvrir/coulisses/une-journee-avec/genevieve-gestionnaire-de-la-circulation-des-trains-a-la-ratp
L'accès à ce premier métier s'effectue par le biais d'une formation qualifiante et rémunérée d'environ 5 mois, avec la gestion des manoeuvres et des techniques de « régulation ».
Enquête Administrative
Conformément à la loi n°2016-339 du 22 mars 2016 et au décret n°2017-757 du 3 mai 2017 pris en son application, une enquête administrative sera sollicitée auprès des services du Ministère de l'Intérieur pour tout candidat sur ce poste.
PRE REQUIS :
Vous êtes titulaire d'un BAC+2/3 dans un domaine technique (BTS, DUT, licence professionnelle, diplôme de niveau III homologués par l'Éducation Nationale)
Vous justifiez d'une expérience en gestion d'effectifs avec prises de décisions, qui vous confère une capacité à faire preuve de bon sens dans la gestion de problématiques, à la coordination et au travail d'équipe ainsi qu'au sens de la communication.
Vos atouts :
Ponctualité
Réactivité
Qualités organisationnelles et analytiques
Prise de décision
Vous cochez toutes les cases ou presque Postulez !
Informations complémentaires :
le lieu d'affectation sera défini après la réussite de la formation.
Horaires : 5h20-12h35 - 12h-19h15 - 18h05-1h20 et les vendredis, samedis et veilles de fêtes 19h05-2h20 - avec des repos décalés
Salaire à l'embauche : 31KEUR à 35KEUR fixe selon expérience + variable en fonction de votre planning
Principaux avantages en entreprise :
Mutuelle RATP
Service de santé
13ème mois et primes
Gratuité des transports RATP
Remboursement à hauteur de 90% sur les autres réseaux
Accès au comité d'entreprise
Possibilité de mobilité interne après 5 ans sur le poste
(Une fois reconnu.e et confirmé.e à ce poste, vous pourrez accéder à d'autres responsabilités manager d'exploitation ferroviaire, chef.fe de régulation...)
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireAppliquer et faire respecter les procédures pour garantir la sécurité ferroviaire
Prendre toutes les mesures d'exploitation nécessaires à la production et à la bonne régularité des trains (superviser et organiser les garages et dégarages, assurer la régularité du départ des trains, prendre les mesures pour optimiser l'offre et garantir la continuité de service notamment lors d'incidents...)
Superviser le bon fonctionnement des installations fixes
Communiquer et interagir avec les différents acteurs du transport (personnel de régulation, de la conduite, de la maintenance de trains...)
Proposer et suivre les évolutions techniques des logiciels d'exploitation
Participer à l'élaboration de programmes de formation
Plus d'informations sur le métier en suivant Geneviève :
https://www.ratp.fr/decouvrir/coulisses/une-journee-avec/genevieve-gestionnaire-de-la-circulation-des-trains-a-la-ratp
L'accès à ce premier métier s'effectue par le biais d'une formation qualifiante et rémunérée d'environ 5 mois, avec la gestion des manoeuvres et des techniques de « régulation ».
Enquête Administrative
Conformément à la loi n°2016-339 du 22 mars 2016 et au décret n°2017-757 du 3 mai 2017 pris en son application, une enquête administrative sera sollicitée auprès des services du Ministère de l'Intérieur pour tout candidat sur ce poste.
PRE REQUIS :
Vous êtes titulaire d'un BAC+2/3 dans un domaine technique (BTS, DUT, licence professionnelle, diplôme de niveau III homologués par l'Éducation Nationale)
Vous justifiez d'une expérience en gestion d'effectifs avec prises de décisions, qui vous confère une capacité à faire preuve de bon sens dans la gestion de problématiques, à la coordination et au travail d'équipe ainsi qu'au sens de la communication.
Vos atouts :
Ponctualité
Réactivité
Qualités organisationnelles et analytiques
Prise de décision
Vous cochez toutes les cases ou presque Postulez !
Informations complémentaires :
le lieu d'affectation sera défini après la réussite de la formation.
Horaires : 5h20-12h35 - 12h-19h15 - 18h05-1h20 et les vendredis, samedis et veilles de fêtes 19h05-2h20 - avec des repos décalés
Salaire à l'embauche : 31KEUR à 35KEUR fixe selon expérience + variable en fonction de votre planning
Principaux avantages en entreprise :
Mutuelle RATP
Service de santé
13ème mois et primes
Gratuité des transports RATP
Remboursement à hauteur de 90% sur les autres réseaux
Accès au comité d'entreprise
Possibilité de mobilité interne après 5 ans sur le poste
(Une fois reconnu.e et confirmé.e à ce poste, vous pourrez accéder à d'autres responsabilités manager d'exploitation ferroviaire, chef.fe de régulation...)
