informations générales
Poitiers
- Assurez le management d'une équipe de 10 accompagnateurs socio-éducatifs, 2 surveillants de nuits dans le respect du projet d'établissement et des valeurs associatives, en ayant à cœur la valorisation des compétences individuelles et le partage de connaissances ;
- Assurez l'élaboration des plannings et l'organisation des remplacements si nécessaire ;
- Contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de pôle et du projet d'établissement, des contrats de séjour et du règlement de fonctionnement ;
- Supervisez l'accueil et l'accompagnement des publics en veillant à concilier le respect des procédures, la fluidité des parcours et le respect des droits individuels, en lien avec nos partenaires institutionnels notamment l'aide sociale à l'enfance ;
- Soutenez activement l'équipe éducative dans l'accompagnement à la parentalité et l'accompagnement social, comme l'accompagnement à la vie quotidienne et la gestion du collectif ;
- Avez en charge la gestion d'une structure d'hébergement collectif de 9 logements en lien avec le Service Habitat et Logistique et le Service Qualité Sécurité Environnement de l'association ;
- Participez au déploiement d'une dynamique de pôle en développant les liens du service avec les autres services du Pôle famille ;
- Contribuez à l'entretien et au renforcement des relations partenariales ;
- Organisez la production d'indicateurs et de bilan d'activités ;
- Participez à l'élaboration des documents financiers et administratifs nécessaires dans le cadre de l'activité du service ainsi qu'aux démarches de reporting aux services du département.
Compétences spécifiques :
- Connaissance du secteur de la protection de l'enfance indispensable ;
- Connaissances en matière de droit commun (droit de la famille, droit de l'enfant, droits sociaux) et de l'insertion (santé, logement, ressources) ;
- Appétence pour le travail en équipe, aisance relationnelle et rédactionnelle ;
- Rigueur et adaptabilité.
Profil recherché :
- Titulaire d'un diplôme CAFERUIS ou équivalent ;
- Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 années sur un poste d'encadrement ;
- Permis B indispensable.
Conditions :
- Poste à pourvoir dès février 2025.
- CDI temps complet 35H ou 37H30 avec RTT
- Statut Cadre.
- Rémunération selon la convention collective CHRS NEXEM (groupe VI) à partir de 2593.80€ brute mensuelle ; reprise d'ancienneté éventuelle conformément aux dispositions de la convention collective.
- Lieu de travail : Poitiers.