informations générales
L'ITEP fonctionne en dispositif intégré sur trois secteurs géographiques (Nîmes, Vauvert, Remoulins). Il propose un accompagnement suivant les trois modalités : un accueil de jour et de nuit (en FAS) (5-14 ans) et ambulatoire (SESSAD) (3-18 ans) pour 55 enfants.
Membre de l'équipe de Direction et sous l'autorité de la Directrice, il/elle manage les équipes interdisciplinaires sur différents secteurs, et a pour missions de :
- Veiller à la bonne communication et au développement de la stratégie voulue par la directrice et l'association. A ce titre, il/elle :
o appréhende son rôle de responsable au service de la mobilisation et de la cohésion des équipes autour du projet institutionnel
o développe les actions nécessaires à sa mise en œuvre au sein de chaque secteur (mise en œuvre, évolution et coordination des projets de secteur)
o favorise une réflexion éthique au sein de l'établissement ;
- Soutenir la démarche d'évaluation et d'amélioration continue de la qualité en garantissant le respect des droits des usagers et la participation des parents (ou responsables légaux)
- Garantir la mise en œuvre du projet personnalisé de chaque jeune en organisant et coordonnant l'intervention des équipes et des professionnels.
Profil :
- Connaissance des profils ITEP
- Diplôme de niveau 6 indispensable
- Expérience du secteur médico-social - approche clinique globale de l'accompagnement
- Pack Office et usage quotidien des outils informatiques
- Permis B indispensable
Qualités professionnelles :
Sens des responsabilités - engagement
Réactivité - organisation - gestion administrative et budgétaire - droit du travail selon son niveau de fonction
Sens de la communication - disponibilité
Gestion du stress - situations complexes
Conduite de projet
Connaissance des politiques publiques du secteur
Communication - Animation et gestion des partenariats - réseaux
Conditions :
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Statut : Cadre
Durée du travail : temps plein en forfait jour.
Salaire : selon CCN66 avec reprise d'ancienneté. Mutuelle. CSE.
Expérience : souhaitée de 2 à 5 ans sur même type de poste.