informations générales
Vosges
Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service,
en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant
le travail en réseau.
Vos missions principales :
- Mise en œuvre du projet de la structure
- Management non hiérarchique
- Gestion des ressources au bénéfice des parcours des enfants
- Développement de partenariats et travail en réseau
- Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel
Vos principales qualités :
- Leadership
- Communication
- Sens des responsabilités
Les attentes du poste :
- Organise, planifie et coordonne le travail du CAMSP pour deux des quatre sites
- Accueil des familles
- Assure la qualité de l'accompagnement des usagers, la mise en œuvre et le suivi des projets de soins des enfants avec l'équipe pluridisciplinaire (gestion des synthèses équipes et familles)
- Anime au quotidien l'équipe pluridisciplinaire,
- Développe le travail avec les familles, les partenaires et les réseaux de proximité
Convention Collective Nationale (CCN) 51 : salaire conventionnel