informations générales
Toulon
AIDERA Var recrute pour son pôle jeunesse un(e) Chef(fe) de Service Educatif. Le pôle est constitué de différents services ou unités.
Rattaché/e à la Directrice de pôle, le/la chef/fe de service intervient sur les différents dispositifs :
- L'IME La Frégate sur Toulon accueillant 22 enfants (27 en file active), 6-20 ans, prises
en charge sur site, inclusion (temps partagés IME-scolarisation / projets citoyens, etc.).
Présence d'un internat 6 places.
- L'UEMA Canot Major, accueillant 7 enfants (3-6 ans) dans une classe sur une école
maternelle de Toulon.
- Le Pôle Ressources, soutien aux familles d'enfants avec TSA et diverses missions
(Toulon et Var).
- Le SESSAD Le Galion, accompagnant 6 enfants (9 en file active), 3-20ans, Prises en
charge sur les différents lieux de vie de l'enfant ou du jeune (Toulon en environs).
Les principales missions sont :
- Mettre en œuvre, coordonner et piloter l'activité dans le cadre du projet d'établissement
et des projets de services
- Participer à la vie institutionnelle des pôles et de l'Association
- Participer en équipe de direction au suivi et à l'évolution des pôles (projets, communs,
transversalité, etc.)
- Animer, encadrer et coordonner les équipes socio-éducatives dans le respect du projet
d'établissement et des valeurs associatives
- Manager les équipes éducatives et pluridisciplinaires (réunions, organisation du temps
de travail, recrutement, gestion des absences, communication interne)
- Assurer la qualité des relations avec les familles
- Planifier et superviser l'accueil et l'accompagnement des publics
- Garantir la mise en place des outils réglementaires (loi 2002-2 et 2005)
- Participer au développement de transversalités des interventions auprès des enfants et
jeunes et des partenaires
- Participer à la gestion administrative et budgétaire du service
- Être garant de la bonne application des procédures internes (qualité.)
- Maintenir, développer et formaliser le travail en réseau et la dynamique partenariale
locale
- Participer aux recrutements et au développement des compétences de l'équipe
- Mettre en place, suivre les tableaux de bord et réaliser les statistiques des services
- Organiser et garantir la production d'indicateurs et de rapports d'activités (rapports
éducatifs et statistiques).
Profil recherché
- CAFERUIS ou équivalent (exigé).
- Solide expérience de l'encadrement d'équipes éducatives et pluridisciplinaires et du
travail d'équipe dans un cadre institutionnel d'établissement avec hébergement exigée.
- Qualités relationnelles et rédactionnelles indispensables.
- Qualités d'analyse et d'expertise / Esprit de synthèse.
- Autonomie, agilité, rigueur, créativité, écoute, empathie.
- Maitrise de l'outil informatique.
- Expérience d'accompagnement éducatif et pédagogique auprès de personnes
handicapées idéalement public enfants et /ou adolescents TED/TSA souhaitée.
- Connaissances actualisées de l'autisme et des stratégies éducatives souhaitées.
- Connaissances du DUI AIRMES (appréciées).
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireRattaché/e à la Directrice de pôle, le/la chef/fe de service intervient sur les différents dispositifs :
- L'IME La Frégate sur Toulon accueillant 22 enfants (27 en file active), 6-20 ans, prises
en charge sur site, inclusion (temps partagés IME-scolarisation / projets citoyens, etc.).
Présence d'un internat 6 places.
- L'UEMA Canot Major, accueillant 7 enfants (3-6 ans) dans une classe sur une école
maternelle de Toulon.
- Le Pôle Ressources, soutien aux familles d'enfants avec TSA et diverses missions
(Toulon et Var).
- Le SESSAD Le Galion, accompagnant 6 enfants (9 en file active), 3-20ans, Prises en
charge sur les différents lieux de vie de l'enfant ou du jeune (Toulon en environs).
Les principales missions sont :
- Mettre en œuvre, coordonner et piloter l'activité dans le cadre du projet d'établissement
et des projets de services
- Participer à la vie institutionnelle des pôles et de l'Association
- Participer en équipe de direction au suivi et à l'évolution des pôles (projets, communs,
transversalité, etc.)
- Animer, encadrer et coordonner les équipes socio-éducatives dans le respect du projet
d'établissement et des valeurs associatives
- Manager les équipes éducatives et pluridisciplinaires (réunions, organisation du temps
de travail, recrutement, gestion des absences, communication interne)
- Assurer la qualité des relations avec les familles
- Planifier et superviser l'accueil et l'accompagnement des publics
- Garantir la mise en place des outils réglementaires (loi 2002-2 et 2005)
- Participer au développement de transversalités des interventions auprès des enfants et
jeunes et des partenaires
- Participer à la gestion administrative et budgétaire du service
- Être garant de la bonne application des procédures internes (qualité.)
- Maintenir, développer et formaliser le travail en réseau et la dynamique partenariale
locale
- Participer aux recrutements et au développement des compétences de l'équipe
- Mettre en place, suivre les tableaux de bord et réaliser les statistiques des services
- Organiser et garantir la production d'indicateurs et de rapports d'activités (rapports
éducatifs et statistiques).
Profil recherché
- CAFERUIS ou équivalent (exigé).
- Solide expérience de l'encadrement d'équipes éducatives et pluridisciplinaires et du
travail d'équipe dans un cadre institutionnel d'établissement avec hébergement exigée.
- Qualités relationnelles et rédactionnelles indispensables.
- Qualités d'analyse et d'expertise / Esprit de synthèse.
- Autonomie, agilité, rigueur, créativité, écoute, empathie.
- Maitrise de l'outil informatique.
- Expérience d'accompagnement éducatif et pédagogique auprès de personnes
handicapées idéalement public enfants et /ou adolescents TED/TSA souhaitée.
- Connaissances actualisées de l'autisme et des stratégies éducatives souhaitées.
- Connaissances du DUI AIRMES (appréciées).
