informations générales
La Réunion
L'Institut médico social "Les Champs de Merle" de Saint Gilles les Hauts recrute pour le Centre pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés (CEAP), 1 chef de service en CDD de remplacement à temps plein, titulaire du CAFERIUS pour la période du 02/12/2024 au 09/03/2025.
Vos principales missions :
- Gestion financière du service
- Gestion des équipes du plateau technique et des infirmières ( mise en place des plannings, organisation et animation des réunions en cohérence avec le projet de l'établissement, mise en place des projets personnalisés de chaque jeune accueilli, animation de l'évènementiel, conduite de la démarche d'amélioration continue de la qualité de la prise en charge...)
- Gestion administrative ( assurer en cohérence avec le projet personnalisés des jeunes accueillis le suivi administratif et le partenariat, garantir la bonne tenue des dossiers, suivi de l'activité, rédaction en lien avec les équipes du bilan d'activité et recueillir les information pour la constitution des budgets prévisionnels...)
Expérience souhaitée d'un an dans le management d'un service accueillant des enfants polyhandicapés et déficients moteurs.
Compétences confirmées en gestion de planning et animation de réunions
Connaissance du territoire
Capacité d'organisation et de rigueur
Aisance relationnelle avec les familles et les partenaires
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- Gestion financière du service
- Gestion des équipes du plateau technique et des infirmières ( mise en place des plannings, organisation et animation des réunions en cohérence avec le projet de l'établissement, mise en place des projets personnalisés de chaque jeune accueilli, animation de l'évènementiel, conduite de la démarche d'amélioration continue de la qualité de la prise en charge...)
- Gestion administrative ( assurer en cohérence avec le projet personnalisés des jeunes accueillis le suivi administratif et le partenariat, garantir la bonne tenue des dossiers, suivi de l'activité, rédaction en lien avec les équipes du bilan d'activité et recueillir les information pour la constitution des budgets prévisionnels...)
Expérience souhaitée d'un an dans le management d'un service accueillant des enfants polyhandicapés et déficients moteurs.
Compétences confirmées en gestion de planning et animation de réunions
Connaissance du territoire
Capacité d'organisation et de rigueur
Aisance relationnelle avec les familles et les partenaires
