Chef de service prévention générale et ergonomie

Rattaché(e) à la direction des richesses humaines, le(la) conseiller(ère) de prévention contribue à l'amélioration des conditions de sécurité des agents en conseillant l'autorité territoriale et les services dans la mise en œuvre des règles de santé et de sécurité au travail, le suivi administratif des ERP communaux et privés et le suivi des problématiques de sécurité publique en lien avec les risques technologiques et naturels qui concerne le territoire.

les principales missions seront:

Assister et conseiller l'autorité territoriale et les services dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique de gestion des risques professionnels et de sécurité :
- Participation à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail
- Suivi du document unique et des différents documents réglementaires
- Veille technique et réglementaire en matière d'hygiène et de sécurité
- Elaboration de fiches de risques professionnels, conception d'outils spécifiques d'information afin de sensibiliser les agents à la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité au travail. Proposition de projets et actions innovantes.
- Suivi des moyens budgétaires affectés aux politiques de prévention
- Conseil et assistance auprès des élus, de la direction et des services, des agents et du CST,
- Suivi du parc de défibrillateurs et de pharmacies de la commune.
- Développement et animation des partenariats liés à la prévention (ACFI, CST, médecin de prévention, CDG, .).
- Réaliser les différents exercices d'évacuation incendie. Suivi des PPMS

Assister le service RH sur les questions liées à l'hygiène et la sécurité :
- Assurer le contrôle du respect de la norme HACCP dans les différents restaurants scolaires du territoire ainsi qu'à la crèche
- Dispenser en interne la formation SST et sensibiliser les agents à la sécurité
- Assurer le suivi des formations liées à la sécurité (habilitations, SST, permis,.)
- Analyser et conseiller au regard des situations de travail, des accidents de travail, des maladies professionnelles, des situations de reclassement professionnel ou reprise de fonction après maladie
- Participer à l'élaboration du RSU

Assurer le suivi administratif des Établissements Recevant du Public du territoire de la commune :
- Assister la municipalité lors des visites de sécurité et en assurer le suivi administratif en lien avec les services concernés (SDIS, préfecture)
- Suivre les travaux de la commission sécurité et communale d'accessibilité
- Conseiller les usagers et les services dans le cadre des demandes d'autorisation d'installation et certaines demandes d'urbanisme

Assurer la prévention des risques naturels et technologiques :
- Suivre et mettre à jour du plan communal de sauvegarde en relation avec le DGS et le DST, piloter le groupe de réflexion intercommunale sur les PCS.

Travail 36 heures hebdomadaire avec possibilité de travail sur 4 jours par semaine - 6 jours de RTT
Candidature avec lettre de motivation INDISPENSABLE à adresser à
Monsieur le Maire - 2, Chemin des Erables
74100 VETRAZ-MONTHOUX
rh@vetrazmonthoux.fr