informations générales
Nice
Entreprise
La MSA Provence Azur, entreprise privée en charge d'une mission de service public, assure la protection sociale en guichet unique de l'ensemble de la population agricole (215 000 adhérents) pour les départements des Alpes-Maritimes, des Bouches-du-Rhône et du Var. Près de 550 collaborateurs se mobilisent au quotidien, sur 4 sites de production, pour rendre un service de qualité à ses adhérents.
La MSA Provence recherche un chargé de projet certification santé au travail en agriculture.
Les équipes de médecins, infirmiers, administratifs du SSTa interviennent en pluridisciplinarité avec les conseillers en prévention des risques professionnels. Ensemble, ils accompagnent les entreprises, les exploitants et les salariés agricoles afin d'améliorer leurs conditions de travail, de prévenir les accidents du travail et les maladies professionnelles et la désinsertion professionnelle, d'assurer leur surveillance médicale et de mener des actions - collectives ou individuelles - en entreprise.
Au sein du service, votre contribution aux missions est notamment attendue sur les champs suivants :
- préparation, animation, participation aux Comité de Pilotage et instances internes d'animation de la démarche, planification des étapes et échéances,
- déclinaisons des procédures livrées au réseau,
- suivi de l'application des procédures par le SSTa et l'ensemble des autres services impactés,
- analyse des écarts et propositions de plans d'actions correctives,
- collecte des traces et preuves et structuration de l'archivage,
- réalisation d'autodiagnostic(s)
- préparation du dossier de candidature à la certification,
- préparation et participation aux sessions d'audits,
- analyse et suivi des indicateurs de résultats ; proposition et mise en œuvre de plans d'actions,
- participation aux activités du service
Poste à pourvoir dès que possible en CDD.
Salaire mensuel brut : 2160.64€ (sur 13 mois)
Avantages :
13ème mois, Prime d'intéressement, Complément familial (50€ brut/enfant/mois), restauration d'entreprise, mutuelle, CSE, Compte Epargne Temps, parking
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireLa MSA Provence Azur, entreprise privée en charge d'une mission de service public, assure la protection sociale en guichet unique de l'ensemble de la population agricole (215 000 adhérents) pour les départements des Alpes-Maritimes, des Bouches-du-Rhône et du Var. Près de 550 collaborateurs se mobilisent au quotidien, sur 4 sites de production, pour rendre un service de qualité à ses adhérents.
La MSA Provence recherche un chargé de projet certification santé au travail en agriculture.
Les équipes de médecins, infirmiers, administratifs du SSTa interviennent en pluridisciplinarité avec les conseillers en prévention des risques professionnels. Ensemble, ils accompagnent les entreprises, les exploitants et les salariés agricoles afin d'améliorer leurs conditions de travail, de prévenir les accidents du travail et les maladies professionnelles et la désinsertion professionnelle, d'assurer leur surveillance médicale et de mener des actions - collectives ou individuelles - en entreprise.
Au sein du service, votre contribution aux missions est notamment attendue sur les champs suivants :
- préparation, animation, participation aux Comité de Pilotage et instances internes d'animation de la démarche, planification des étapes et échéances,
- déclinaisons des procédures livrées au réseau,
- suivi de l'application des procédures par le SSTa et l'ensemble des autres services impactés,
- analyse des écarts et propositions de plans d'actions correctives,
- collecte des traces et preuves et structuration de l'archivage,
- réalisation d'autodiagnostic(s)
- préparation du dossier de candidature à la certification,
- préparation et participation aux sessions d'audits,
- analyse et suivi des indicateurs de résultats ; proposition et mise en œuvre de plans d'actions,
- participation aux activités du service
Poste à pourvoir dès que possible en CDD.
Salaire mensuel brut : 2160.64€ (sur 13 mois)
Avantages :
13ème mois, Prime d'intéressement, Complément familial (50€ brut/enfant/mois), restauration d'entreprise, mutuelle, CSE, Compte Epargne Temps, parking
