Chef de projet de développement local

Rattaché(e) au Pôle Projets de la Business Line Exterior (en charge de la motorisation des protections extérieures telles que les volets roulants, stores, écrans, pergolas, stores vénitiens extérieurs, solaires ou non, ainsi que les accessoires associés, notamment les télécommandes, les capteurs, et les services digitaux associés), vous aurez pour mission principale de gérer l'ensemble du projet de création d'une nouvelle offre, de la pertinence de l'offre à la mise sur le marché du produit et de son écosystème (accessoires et fonctions connectées).Ainsi, vous serez en charge de :- organiser et gérer les différentes phases des projets de développement de nouveaux produits en cohérence avec les objectifs de QCT, depuis le processus d'innovation jusqu'à la phase de lancement commercial.- Gérer le calendrier et les indicateurs, dans le but de réduire le temps de mise sur le marché.- Anticiper les risques et/ou proposer des solutions pour les limiter, dans le respect du budget.- Gérer et coordonner les contributeurs du projet, s'assurer de la disponibilité des ressources, communiquer sur l'avancement du projet et arbitrer les décisions si nécessaire.Vous travaillerez de manière transversale, dans un environnement multi-compétences (innovation, R&D, conception mécanique/électronique/logiciel, marketing, chaîne d'approvisionnement, filiales de distribution et clients professionnels) et dans un environnement international multi-sites (centres de R&D, usines, filiales).Des déplacements fréquents sont à prévoir (20 à 30% du temps) mais peuvent être organisés à l'avance, en fonction de vos contraintes.
Vous avez une solide expérience en gestion de projets internationaux complexes, de préférence dans le domaine du développement de produits techniques.Vous avez l'habitude de travailler avec la méthodologie du cycle en V.Vous savez faire preuve d'intelligence situationnelle, vous vous adaptez facilement à tous les types de parties prenantes et vous savez comment les convaincre et les faire adhérer au projet.Vous avez un bon sens de l'analyse et de la synthèse, et de fortes capacités d'organisation et d'anticipation.Vous êtes proactif.ve dans la gestion quotidienne de vos projets.Vous aimez être sur le terrain et êtes orienté(e) vers la recherche de solutions.Anglais courant (B2 minimum), pour communiquer aisément à l'oral et à l'écrit

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.