informations générales
Tours
Vous contribuez à la définition et à la mise en oeuvre des orientations stratégiques en termes d'offre de service, en impulsant et accompagnant les projets de développement auprès des directions régionales et en faisant émerger les pratiques innovantes
Vos missions principales :
- Pilotage de projets
- Développement de l'offre de service au niveau national
- Accompagnement des Directions Régionales
- Représentation et partenariats
- Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel
Vos principales qualités :
- Adaptabilité
- Analyse et synthèse
- LeadershipCe poste est proposé dans le cadre de la mise en œuvre du dispositif Handigynéco et du renfort du service CapParents en région Centre Val de Loire , au sein d'un Pôle de 40 salariés impliqués dans divers services d'accompagnement et dispositifs à destination de personnes en situation de handicap (tout âge, tout handicap).
Mission principale :
Animer les déploiements des deux dispositifs dans le respect des cahiers des charges, et manager les équipes pluridisciplinaires à l'œuvre :
1. Poursuivre la mise en place du dispositif CapParents sur la région Centre Val de Loire
Pilotage et animation du dispositif CapParents constitué d'une équipe de 6 professionnels , accompagnant les parents ou futurs parents en situation de handicap .
Garantir la bonne connaissance du dispositif sur l'ensemble de la région pour permettre son déploiement .
2. Mettre en place et coordonner le dispositif Handigyneco sur la région Centre Val de Loire :
Ce dispositif vise à permettre la réalisation de consultations gynécologiques dans les FAM et les MAS de la région par des sages femmes libérales formées . Elles animeront également des ateliers de sensibilisation/formation à l'attention des personnes accueillies et des professionnels .
Principales tâches et responsabilittés :
- Assurer la gestion opérationnelle du projet
- Définir les objectifs et activités du projet
- Coordonner les actions des différents intervenants
- Superviser et animer l'équipe chargée du projet
- Garantir le respect des budgets et planning
- Assurer la mise en place et suivi des indicateurs
- Rédiger les rapports d'activité
- Communiquer avec les partenaires et financeurs du projet
Compétences et qualifications requises
- Expérience en gestion de projets dans le domaine médico-social
- Capacité à coordonner et à travailler en équipe interdisciplinaire
- Maîtrise de la planification et de la mise en œuvre des projets
- Compétences en communication et en résolution de problèmes
- Capacité à diriger et à motiver les membres de l'équipe
- Habileté à établir des liens avec les partenaires externes et à faciliter les relations avec eux
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- Pilotage de projets
- Développement de l'offre de service au niveau national
- Accompagnement des Directions Régionales
- Représentation et partenariats
- Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel
Vos principales qualités :
- Adaptabilité
- Analyse et synthèse
- LeadershipCe poste est proposé dans le cadre de la mise en œuvre du dispositif Handigynéco et du renfort du service CapParents en région Centre Val de Loire , au sein d'un Pôle de 40 salariés impliqués dans divers services d'accompagnement et dispositifs à destination de personnes en situation de handicap (tout âge, tout handicap).
Mission principale :
Animer les déploiements des deux dispositifs dans le respect des cahiers des charges, et manager les équipes pluridisciplinaires à l'œuvre :
1. Poursuivre la mise en place du dispositif CapParents sur la région Centre Val de Loire
Pilotage et animation du dispositif CapParents constitué d'une équipe de 6 professionnels , accompagnant les parents ou futurs parents en situation de handicap .
Garantir la bonne connaissance du dispositif sur l'ensemble de la région pour permettre son déploiement .
2. Mettre en place et coordonner le dispositif Handigyneco sur la région Centre Val de Loire :
Ce dispositif vise à permettre la réalisation de consultations gynécologiques dans les FAM et les MAS de la région par des sages femmes libérales formées . Elles animeront également des ateliers de sensibilisation/formation à l'attention des personnes accueillies et des professionnels .
Principales tâches et responsabilittés :
- Assurer la gestion opérationnelle du projet
- Définir les objectifs et activités du projet
- Coordonner les actions des différents intervenants
- Superviser et animer l'équipe chargée du projet
- Garantir le respect des budgets et planning
- Assurer la mise en place et suivi des indicateurs
- Rédiger les rapports d'activité
- Communiquer avec les partenaires et financeurs du projet
Compétences et qualifications requises
- Expérience en gestion de projets dans le domaine médico-social
- Capacité à coordonner et à travailler en équipe interdisciplinaire
- Maîtrise de la planification et de la mise en œuvre des projets
- Compétences en communication et en résolution de problèmes
- Capacité à diriger et à motiver les membres de l'équipe
- Habileté à établir des liens avec les partenaires externes et à faciliter les relations avec eux
