informations générales
Nous recherchons un responsable de coupe en industrie de l'habillement, chargé d'assurer la gestion et l'organisation de la coupe des tissus en vue de leur montage en produits finis. Il veille à optimiser les processus, garantir la qualité des produits et respecter les délais de production.
Vos missions principales :
- Encadrement de l'équipe et de l'activité de coupe : 4 personnes, former et veiller au respect des procédures, participer aux tâches de production ;
- Planification et organisation : planifier les activités de coupe en fonction des priorités et des objectifs de production, s'assurer de la bonne organisation des différentes étapes (ordres de fabrication, placements, matelassages, découpes, thermocollage, broderies.), travailler en lien avec la modéliste et les responsables de production ;
- Optimiser les processus : développer l'amélioration continue et les principes du lean management ; en lien avec le bureau d'études, trouver les meilleures stratégies de coupe adaptées aux machines de la société ; poursuivre le développement des outils digitaux (ERP, MES notamment).
Les compétences du poste :
- Techniques et opérationnelles (en l'absence d'expérience sur un poste similaire, une adaptation au poste sera proposée) : maîtrise des techniques de coupe et des outils associés (ciseaux, machine de coupe, outils informatisés), bonne connaissance des différents types de tissus et de leurs caractéristiques, capacité à lire et interpréter des dossiers techniques ;
- Organisationnelles : sens de la planification et de l'organisation, aptitude à gérer plusieurs priorités simultanément, rigueur et attention au détail ;
- Relationnelles : capacité à motiver une équipe, excellente communication orale et écrite, esprit de collaboration.
Votre profil : de préférence diplômé d'une école d'ingénieur généraliste, vous aurez à cœur à partager notre engagement pour répondre aux exigences de nos clients.
Statut et rémunération en fonction de l'expérience présentée.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVos missions principales :
- Encadrement de l'équipe et de l'activité de coupe : 4 personnes, former et veiller au respect des procédures, participer aux tâches de production ;
- Planification et organisation : planifier les activités de coupe en fonction des priorités et des objectifs de production, s'assurer de la bonne organisation des différentes étapes (ordres de fabrication, placements, matelassages, découpes, thermocollage, broderies.), travailler en lien avec la modéliste et les responsables de production ;
- Optimiser les processus : développer l'amélioration continue et les principes du lean management ; en lien avec le bureau d'études, trouver les meilleures stratégies de coupe adaptées aux machines de la société ; poursuivre le développement des outils digitaux (ERP, MES notamment).
Les compétences du poste :
- Techniques et opérationnelles (en l'absence d'expérience sur un poste similaire, une adaptation au poste sera proposée) : maîtrise des techniques de coupe et des outils associés (ciseaux, machine de coupe, outils informatisés), bonne connaissance des différents types de tissus et de leurs caractéristiques, capacité à lire et interpréter des dossiers techniques ;
- Organisationnelles : sens de la planification et de l'organisation, aptitude à gérer plusieurs priorités simultanément, rigueur et attention au détail ;
- Relationnelles : capacité à motiver une équipe, excellente communication orale et écrite, esprit de collaboration.
Votre profil : de préférence diplômé d'une école d'ingénieur généraliste, vous aurez à cœur à partager notre engagement pour répondre aux exigences de nos clients.
Statut et rémunération en fonction de l'expérience présentée.
