informations générales
Ferney-Voltaire
Manpower recherche pour son client, un leader dans le secteur de la grande distribution, spécialisé dans une large gamme de produits, un Manager de Rayon (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique.
-Gestion et animation du rayon :
-Assurer l'approvisionnement et la bonne tenue du rayon
-Organiser et animer votre équipe en respectant les politiques et instructions de la société.
-Participer aux achats et sélectionner les produits en fonction des besoins et des tendances du marché.
-Supervision administrative et financière :
-Réaliser les objectifs fixés par la hiérarchie.
-Assurer le suivi administratif (bons de commande, réception, etc.).
-Surveiller la démarque et mettre en place des actions pour la réduire.
-Maintenir à jour le fichier informatique des fournisseurs et gérer les relations avec eux.
-Fonction commerciale :
-Veiller au respect des législations économique et commerciale.
-Négocier les meilleures conditions d'achat et de livraison avec les fournisseurs.
-S'assurer de la conformité des produits en termes de qualité, de prix et de publicité.
-Management :
-Intégrer et former les nouveaux embauchés.
-Organiser et répartir le travail de l'équipe.
-Motiver et encadrer les membres de l'équipe.
-Maintenir une bonne ambiance de travail et veiller au respect des procédures et des législations.
-Formation : Diplôme en gestion, commerce, ou équivalent.
-Expérience : Minimum 3 ans d'expérience dans la gestion de rayon ou un poste similaire.
-Compétences : Leadership, sens de l'organisation, capacité à motiver une équipe, rigueur administrative.
Conditions de travail :
-Rémunération : Package attractif avec une grosse prime d'intéressement.
-Horaires : Du lundi au samedi avec 2 demi journées de congé dans la semaine. Fermé le dimanche.
-Avantages : 14 jours de RTT supplémentaires, mutuelle ...
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire-Gestion et animation du rayon :
-Assurer l'approvisionnement et la bonne tenue du rayon
-Organiser et animer votre équipe en respectant les politiques et instructions de la société.
-Participer aux achats et sélectionner les produits en fonction des besoins et des tendances du marché.
-Supervision administrative et financière :
-Réaliser les objectifs fixés par la hiérarchie.
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-Fonction commerciale :
-Veiller au respect des législations économique et commerciale.
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-S'assurer de la conformité des produits en termes de qualité, de prix et de publicité.
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-Motiver et encadrer les membres de l'équipe.
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-Formation : Diplôme en gestion, commerce, ou équivalent.
-Expérience : Minimum 3 ans d'expérience dans la gestion de rayon ou un poste similaire.
-Compétences : Leadership, sens de l'organisation, capacité à motiver une équipe, rigueur administrative.
Conditions de travail :
-Rémunération : Package attractif avec une grosse prime d'intéressement.
-Horaires : Du lundi au samedi avec 2 demi journées de congé dans la semaine. Fermé le dimanche.
-Avantages : 14 jours de RTT supplémentaires, mutuelle ...
