informations générales
Villars-sur-Var
Description du poste Vous travaillerez au sein d'un Foyer de Vie accueillant 32 personnes avec troubles psychiques.
Vos principales missions :
Piloter l'activité :
- Accompagner et soutenir l'équipe pluridisciplinaire dans ses missions,
- Garantir la qualité des projets d'accompagnement personnalisés et des projets collectifs,
- Organiser la mise en œuvre et l'évaluation de la qualité de l'accompagnement des résidents,
- Etablir des partenariats pour soutenir la dynamique de travail en réseau.
- Contribuer à favoriser et maintenir une relation de qualité entre l'établissement et les représentants des résidents.
Manager et gérer les ressources humaines :
- Animer et coordonner une équipe pluridisciplinaire dans une approche inclusive tout en veillant à la mise en œuvre des bonnes pratiques professionnelles,
- Assurer le suivi de la gestion des ressources humaines en veillant au respect des obligations réglementaires et à l'application des procédures de recrutement en lien avec l'assistante RH
- Développer les compétences individuelles et collectives, et encourager une démarche réflexive et éthique au sein des équipes.
- Réaliser les astreintes selon le planning établi
Gérer les volets administratif, logistique et budgétaire :
- Assurer la gestion administrative et logistique du foyer,
- Veiller à la communication autour de la gestion administrative, logistique et budgétaire.
Contribuer au projet territorial :
- Apporter une expertise technique pour la rédaction, la mise en œuvre et l'évaluation du projet du foyer et de la DT
Votre profil
Compétences
- Titulaire d'une formation en management du secteur médico-social de niveau bac +3 minimum de type CAFERUIS
- Aptitude d'encadrement
- Compétences managériales et relationnelles
- Maîtrise des pratiques professionnelles liées à l'accompagnement éducatif de personnes en situation de handicap psychique
- Connaissances des spécificités des différentes structures (FAM, FDV, ESAT etc.)
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, compétences en gestion de projets, communication et écoute active.
Qualités personnelles :
- Empathie, patience, bienveillance, sens de l'organisation, capacité à s'adapter à des situations variées, capacité à gérer le stress,
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe,
- Respect des valeurs de l'association ISATIS, notamment l'inclusion et la dignité des usagers.
- Approche éthique et déontologique de l'intervention médico-sociale
Conditions de travail
- Lieu : Foyer de Vie Le Villaret, Villars sur Var, cadre au forfait jour
- Rémunération : selon CCN 1965, à partir de 37 652€ bruts annuels + prime d'assiduité + indemnités d'astreinte
- Date d'embauche prévue : au plus tôt
- Le permis B est obligatoire (absence de transport en commun)
- Avantages : restaurant d'entreprise et repas préparés sur place par un chef cuisinier, environnement privilégié en montagne, opportunité de formation et de développement professionnel, prime d'assiduité de 7.5%, mutuelle, CSE, CT, RTT, Véhicule de service