Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

CONTEXTE :
La commune de Saint-Martin-d'Hères, en pleine croissance démographique (39 000 habitants), est la 2ème ville du département de l'Isère. Elle est au cœur du développement de nombreux projets et accueille le domaine universitaire avec près de 50 000 étudiants et employés. Ville dynamique, innovante et solidaire, attachée à un service public de qualité, efficiente et ancrée dans la proximité avec les usagers, elle fait partie de l'agglomération de Grenoble Alpes Métropole (près de 450 000 habitants).
Au sein de Centre Communal d'Action Sociale, le secteur action sociale gérontologique intervient en direction des personnes âgées en perte d'autonomie ou dépendantes à domicile, à travers une pluralité de services et d'accompagnements ayant pour objectif de favoriser le maintien d'une vie sociale et le soutien à domicile.

Missions du service :
Le service de développement de la vie sociale a pour objectif de rompre et prévenir l'isolement des Martinérois âgés en leur permettant de rester inscrits dans la vie sociale, quelle que soit leur situation et leur autonomie.
Le pôle d'accompagnement de proximité a pour mission première de permettre à tout retraité de la commune en perte d'autonomie et vivant à domicile d'être accompagné dans ses déplacements de proximité soit en véhicule, soit à pied.
Le pôle accompagnement assure également, quatre jours par semaine, le transport des personnes âgées fragilisées accueillies au Centre de Jour Gabriel Péri.
Ce pôle a par ailleurs en charge le suivi de la maintenance et le nettoyage des véhicules du service ainsi que le soutien ponctuel des agents des autres pôles.

Activités :
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable du service et en lien avec le rédacteur référent fonctionnel du pôle accompagnement, l'agent d'accompagnement de proximité :
- Assure l'accompagnement en véhicule ou à pied des personnes retraitées sollicitant ce service pour se rendre aux foyers-restaurants, à des activités de loisirs, chez le coiffeur, faire des courses, à la bibliothèque, etc.
- Assure le transport et l'accompagnement des personnes âgées accueillies au centre de jour (public fragilisé).
- Transporte du matériel pour les foyers-restaurants ou pour des actions et animations du service.
- Informe les usagers concernant les actions et activités organisées par le service.
- Transmet des informations relatives aux changements éventuels de situation des usagers accompagnés.
- Peut être amené(e) à contribuer à la mise en œuvre d'actions ponctuelles d'animation organisées par le service (journée au Mûrier, repas de noël des retraités, distribution des colis de noël).
- Actualise les plannings d'accompagnement et organise la programmation de nouvelles demandes d'accompagnement.
- Remplit les fiches d'accompagnement et les autres documents nécessaires au fonctionnement interne du pôle et au suivi statistique de l'activité.

Compétences :

Connaissances et savoirs faire :
- Détention du permis B impérative.
- Aptitude à la conduite de véhicules adaptés en milieu urbain
- Aptitude à faire face à des situations de crise ou d'urgence
- Aptitude à la marche à pieds
- Capacité de prendre des notes, de transmettre des informations
- Aptitude à la mobilisation de personnes en perte d'autonomie physique (accompagnement au bras, soutien des personnes lors de la montée et descente dans les véhicules)
- Aptitude physique pour le port de charges moyennes (courses individuelles, etc)
- Appétence pour le travail auprès du public âgé
- Sens du service public

Savoirs être :
- Discrétion
- Autonomie dans la réalisation des missions
- Empathie envers les usagers (public âgé et fragilisé)
- Sens de l'écoute, du dialogue et des relations humaines
- Goût pour le travail en équipe et en réseau