informations générales
Entreprise à l'esprit familial.
Au sein d'une équipe de 5 Techniciens, vous serez rattaché(e) au Chef d'agence, vous assurerait la maintenance
préventive et corrective des installations sur l'ensemble de votre périmètre clients : 27 et 76
Vous serez donc le premier interlocuteur de notre client et participerait activement à la fidélisation, par votre
approche conseil et expertise technique et représenterait ainsi auprès d'eux l'image de qualité de la société.
Dans ce cadre, vous :
- Effectuerez des visites d'entretien de chaudières Fioul chez les particuliers (70%)
- Effectuerez des dépannages sur ces installations, (20%)
- Vous serez également susceptible de réaliser des installations de chaudières bio fioul, pack hybride et cuves
(10%)
- Vous travaillerez en lien avec des équipes sédentaires pour assurer une qualité de service optimale chez les
clients.
-Vous serez également amené à facturer et encaisser les prestations, voire réaliser des devis lors de vos visites.
Ce poste est en intérim en vue d'une longue période.
35h/ hebdo
Horaires : Du Lundi au vendredi démarrage à 8h. Vous disposez idéalement :
- d'une formation CAP Installations Thermiques, voire Electromécanique ou équivalent (AFPA, VAE,...).
- des habilitations électriques suivantes / B2V - BR - BC
Vous appréciez la communication et notamment les échanges avec les clients, avez par ailleurs le sens du service et
envie de vous impliquer au sein d'une équipe investie et d'une entreprise qui continue à innover en développant les
pompes à chaleur, sur lesquelles vous serez également amené à travailler.
Vous bénéficierez par ailleurs d'un parcours d'intégration par le biais de tournées en doublon avec un autre Technicien
et d'un programme de formation sur les installations fioul et sur les aspects sécurité, amiante et si nécessaire, électricité, assurée par un formateur interne et/ou un organisme agrée.
Ce que l'entreprise offre :
- Véhicule de service (utilisable depuis le domicile, non utilisable le week-end)
- Rémunération sur 13 mois
- Diverses primes commerciales liées à l'activité
- Annualisation du temps de travail (1600 heures)
- Tickets restaurant : valeur faciale 10,50EUR dont 6,30EUR de participation employeur
- Epargne salariale: intéressement, participation, PEE et PERCOL (avec abondement de l'employeur)
- CSE : chèques vacances et chèques Noël
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission