Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Nous recherchons un candidat ayant un minimum BAC + 2 en Commerce avec au moins une expérience
professionnelle d'au moins 2 ans sur un poste similaire.
Une connaissance des domaines (notamment Environnement) et activités similaires sera fortement
appréciée
Savoir-faire :
Nous recherchons une Chargée d'Affaires capable de :
DEVELOPPEMENT COMMERCIAL
- Créer un plan de prospection commerciale, identifier et prospecter par mail, téléphone, sur des
salons.
- Maîtriser le discours commercial et les supports de vente
- Créer et/ou dérouler la présentation commerciale
- Rédiger les offres et les contrats commerciaux
- Participer à certains rendez-vous de présentation de services et de réunions d'équipe
- Analyser les résultats obtenus et faire des reportings à la Direction
GESTION CLIENT
- Rencontrer les clients pour assurer le suivi commercial
- Réaliser une veille commerciale
- Évaluer, identifier les actions à mener en fonction de chaque client
- Établir une politique de fidélisation de la clientèle
- Organiser et prioriser les actions sur le parc clients pour répondre à tous les besoins
- Réaliser une reporting régulier de l'activité (hebdomadaire ou mensuel)
- S'assurer de la bonne réception des factures et du paiement des clients (dont les relances clients)
- Promouvoir l'image et la notoriété de l'entreprise
- Collecter les informations nécessaires à la rédaction des documents administratifs pour les faire signer au client

Vos atouts :

Savoir être :
Capacité d'adaptation
Travail au sein d'une équipe au quotidien
Autonomie
Capacité de décision / reporting
Sens de l'organisation
Rigueur
Force de proposition
Curiosité
Réactivité
Quelques plus :
Office 365 / Pack office ne vous est pas étranger
Maitrise des réseaux sociaux (LinkedIn.)
Connaissance de logiciels (Dendréo, Canva.)
Maîtrise de l'environnement informatique
Curiosité
Aisance rédactionnelle et relationnelle
Connaissance/expérience des domaines d'activité de la société
Rémunération et bénéfices :
Contrat CDI
Temps Plein 35h/ semaine (légale) basé à La Grand Croix (42)
Rémunération fixe de 20K € / an + variable selon atteinte des objectifs
Poste en mixte (présentiel/distanciel)
Ordinateur portable
Téléphone portable
Horaires adaptables
Mutuelle + prévoyance
Formation interne assurée