Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Rejoignez une société de transport en commun dynamique basée à Méricourt, engagée dans la mobilité durable et le service de proximité. Nous plaçons l'humain au cœur de nos actions, tant pour nos collaborateurs que pour nos usagers.

Dans le cadre de notre collaboration avec l'école Pigier de Lens, nous recherchons un(e) alternant(e) pour intégrer notre service Ressources Humaines et préparer un Bachelor Gestionnaire des Ressources Humaines.

Missions principales
En tant que Gestionnaire des Ressources Humaines en alternance, vous serez intégré(e) au sein de l'équipe RH et participerez activement aux missions suivantes :

- Gestion administrative : suivi des dossiers du personnel, gestion des contrats de travail, mise à jour des bases de données RH.
- Recrutement : rédaction et diffusion des annonces, présélection des candidatures, organisation des entretiens.
- Formation : participation à l'élaboration du plan de formation, suivi des formations, gestion administrative associée.
- Projets RH : accompagnement sur des thématiques spécifiques (diversité, qualité de vie au travail, marque employeur, etc.).
- Support quotidien : assistance auprès des managers et des collaborateurs sur les questions RH.

Profil recherché

- Titulaire ou en cours d'obtention d'un diplôme BAC+2 (type BTS, DUT ou équivalent).
- Vous souhaitez poursuivre vos études avec un Bachelor Gestionnaire des Ressources Humaines en alternance.
- Vous avez un intérêt marqué pour les Ressources Humaines et souhaitez évoluer dans un secteur dynamique comme celui des transports publics.
- Organisation, rigueur, sens du relationnel et confidentialité font partie de vos qualités essentielles.
- À l'aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez les bases du Pack Office.

Conditions de l'alternance

- Alternance sur un rythme de 2 jours de formation par semaine à Pigier Lens et 3 jours en entreprise.
- Poste basé à Méricourt.
- Prise en charge des frais de transport possible selon les modalités en vigueur.
- Accès aux avantages sociaux de l'entreprise (titres-restaurant, mutuelle, etc.).

Comment postuler ?
Envoyez votre candidature en postulant à cette annonce, nous allons revenir vers vous rapidement.

Rejoignez-nous pour bâtir ensemble votre avenir professionnel dans un environnement stimulant et formateur !