informations générales
Bienvenue chez Temporis Experts et Cadres, l'agence d'intérim / cabinet de recrutement experte des recrutements tertiaires, où l'accompagnement, l'excellence et la réactivité façonnent notre quotidien.
Si vous recherchez un environnement dynamique et bienveillant, propice à l'expression de vos talents et à la réalisation de vos objectifs, alors Temporis Experts et Cadres est fait pour vous. Venez rejoindre une équipe passionnée et ambitieuse qui vise l'excellence et la satisfaction de ses collaborateurs.
Notre mission ? Trouver le match parfait ! Parce que chez Temporis, vous êtes notre priorité.
Notre agence compte, parmi ses clients, de très belles PME qui cherchent à recruter des personnes motivées et curieuses, en Intérim, CDD et CDI.
Explorez les opportunités qui s'offrent à vous chez Temporis Experts et Cadres et construisons ensemble l'avenir de votre carrière.
Aujourd'hui, le talent recherché est un/une Chargé (e) de Ressources Humaines - ADP H/F.
Notre client : Notre client est le N°1 Européen sur le marché de la location de véhicules industriels, utilitaires et commerciaux en courte, moyenne et longue durée.
Depuis 80 ans, elle permet aux entreprises et aux collectivités de toutes les tailles et de tous les secteurs de bénéficier des solutions de gestion de flotte et de mobilité innovantes et personnalisées.
ZOOM SUR LES MISSIONS DU POSTE :
Rattaché(e) à l'Adjoint DRH, vos missions seront :
- Gestion des entrées- sorties (création des dossiers du personnel, rédaction des contrats de travail, DPAE, ouvertures des accès informatiques, procédures internes d'embauche, accueil du nouveau collaborateur, affiliation et radiation à la mutuelle, courriers réponse à démission, coupure des accès informatiques, procédures RH interne de départ, établissement du départ en paie.),
- Saisie des éléments variables de paie (transport, primes, absences,.),
- Suivi des périodes d'essai et des fins de contrat (CDD, contrat de professionnalisation et d'apprentissage, stage),
- Visites médicales (embauche, périodique, de reprise, .),
- Gestion des saisies sur salaire (avis à tiers détenteur, pensions, saisies arrêts),
- Médailles du travail,
- Rédaction d'attestations d'emploi pour les collaborateurs,
- Validation des cartes grises dans l'outil de gestion des notes de frais,
- Gestion des cartes affaires (demande de création, clôture, gestion du fichier de suivi),
- Suivi des missions d'intérim et des contrats de prestation de service ;
MODALITES :
Poste en CDD pendant 7 mois,
Rémunération : 35/40k brut annuel
Localisation : Colombes,
35 heures par semaines,
CSE.
ZOOM SUR LE PROFIL :
Vous justifiez d'une expérience concrète de 2 ans minimum dans la gestion administrative du personnel.
Vous avez de solides connaissances dans le domaine RH vous permettant d'être autonome.
Des connaissances en droit social serait un super atout supplémentaire !
Au-delà de votre expérience et de vos connaissances, vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre aisance relationnelle,
- Votre rigueur,
- Votre autonomie,
- Votre dynamisme,
- Votre discrétion vous permettant de traiter des sujets sensibles.
Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus, postulez !
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSi vous recherchez un environnement dynamique et bienveillant, propice à l'expression de vos talents et à la réalisation de vos objectifs, alors Temporis Experts et Cadres est fait pour vous. Venez rejoindre une équipe passionnée et ambitieuse qui vise l'excellence et la satisfaction de ses collaborateurs.
Notre mission ? Trouver le match parfait ! Parce que chez Temporis, vous êtes notre priorité.
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Explorez les opportunités qui s'offrent à vous chez Temporis Experts et Cadres et construisons ensemble l'avenir de votre carrière.
Aujourd'hui, le talent recherché est un/une Chargé (e) de Ressources Humaines - ADP H/F.
Notre client : Notre client est le N°1 Européen sur le marché de la location de véhicules industriels, utilitaires et commerciaux en courte, moyenne et longue durée.
Depuis 80 ans, elle permet aux entreprises et aux collectivités de toutes les tailles et de tous les secteurs de bénéficier des solutions de gestion de flotte et de mobilité innovantes et personnalisées.
ZOOM SUR LES MISSIONS DU POSTE :
Rattaché(e) à l'Adjoint DRH, vos missions seront :
- Gestion des entrées- sorties (création des dossiers du personnel, rédaction des contrats de travail, DPAE, ouvertures des accès informatiques, procédures internes d'embauche, accueil du nouveau collaborateur, affiliation et radiation à la mutuelle, courriers réponse à démission, coupure des accès informatiques, procédures RH interne de départ, établissement du départ en paie.),
- Saisie des éléments variables de paie (transport, primes, absences,.),
- Suivi des périodes d'essai et des fins de contrat (CDD, contrat de professionnalisation et d'apprentissage, stage),
- Visites médicales (embauche, périodique, de reprise, .),
- Gestion des saisies sur salaire (avis à tiers détenteur, pensions, saisies arrêts),
- Médailles du travail,
- Rédaction d'attestations d'emploi pour les collaborateurs,
- Validation des cartes grises dans l'outil de gestion des notes de frais,
- Gestion des cartes affaires (demande de création, clôture, gestion du fichier de suivi),
- Suivi des missions d'intérim et des contrats de prestation de service ;
MODALITES :
Poste en CDD pendant 7 mois,
Rémunération : 35/40k brut annuel
Localisation : Colombes,
35 heures par semaines,
CSE.
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Vous justifiez d'une expérience concrète de 2 ans minimum dans la gestion administrative du personnel.
Vous avez de solides connaissances dans le domaine RH vous permettant d'être autonome.
Des connaissances en droit social serait un super atout supplémentaire !
Au-delà de votre expérience et de vos connaissances, vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre aisance relationnelle,
- Votre rigueur,
- Votre autonomie,
- Votre dynamisme,
- Votre discrétion vous permettant de traiter des sujets sensibles.
Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus, postulez !
