informations générales
Pontet
Et si vous rejoigniez une entreprise leader mondial de son secteur ? Et si vous intégriez une entreprise familiale ? En réalisant votre alternance chez Sonepar, c'est possible ! Vous pourrez vous enrichir d'une expérience professionnelle tout en obtenant votre diplôme ! C'est parfait ! Chez nous, vous pourrez mettre en application vos connaissances et mesurer vos résultats !
Chez Sonepar, on vous accompagne dans la construction de votre parcours professionnel !
Au sein de la plateforme logistique à Le Pontet, dans une ambiance conviviale et vous serez rattaché au Responsable RH. Nous recherchons un Assistant Chargé RH en alternance BAC+4/5.
Ça vous intéresse ? Laissez-nous vous présenter votre quotidien :
Gestion de la formation
- Recenser les besoins en formation remontés dans le cadre des entretiens annuels et par les responsables de services
- Construire le plan de formation suivant les orientations nationales/locales, la réglementation et le faire arbitrer au Responsable RH
- Mettre en œuvre le plan de formation et planifier les sessions avec les opérationnels
- Négocier des tarifs auprès des organismes de formation
- Organiser logistiquement les sessions de formation
- Assurer le suivi administratif et financier des formations
- Evaluer les formations auprès des participants
Gestion du process d'intégration
- Contrôler la réalisation de l'intégration des nouveaux entrants par les managers et mettre en œuvre les actions correctives définies par le Responsable RH
- Présenter les outils RH aux nouveaux collaborateurs
- Entretenir des relations privilégiées avec les partenaires de l'emploi
Reporting et tableaux de bords RH
- Mettre à jour les indicateurs RH
Le (la) chargé(e) RH peut être amené(e) à participer à des projets nationaux ou locaux.
Dans le cadre de ses fonctions il/elle susceptible d'effectuer des déplacements.
Si vous vous reconnaissez dans ces missions, voici la pépite que nous recherchons :
- Vous êtes titulaire d'une première formation (type BAC + 4/5) dans le domaine des RH,
- Vous maîtrisez le pack office, notamment Excel et Word
- Vous avez des connaissances de base sur la législation
Alors, cette alternance est faite pour vous !
Construisez votre parcours au sein de Sonepar
Avantages : tickets restaurants, Mutuelle, Intéressement
L'ensemble des postes chez Sonepar sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireChez Sonepar, on vous accompagne dans la construction de votre parcours professionnel !
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- Recenser les besoins en formation remontés dans le cadre des entretiens annuels et par les responsables de services
- Construire le plan de formation suivant les orientations nationales/locales, la réglementation et le faire arbitrer au Responsable RH
- Mettre en œuvre le plan de formation et planifier les sessions avec les opérationnels
- Négocier des tarifs auprès des organismes de formation
- Organiser logistiquement les sessions de formation
- Assurer le suivi administratif et financier des formations
- Evaluer les formations auprès des participants
Gestion du process d'intégration
- Contrôler la réalisation de l'intégration des nouveaux entrants par les managers et mettre en œuvre les actions correctives définies par le Responsable RH
- Présenter les outils RH aux nouveaux collaborateurs
- Entretenir des relations privilégiées avec les partenaires de l'emploi
Reporting et tableaux de bords RH
- Mettre à jour les indicateurs RH
Le (la) chargé(e) RH peut être amené(e) à participer à des projets nationaux ou locaux.
Dans le cadre de ses fonctions il/elle susceptible d'effectuer des déplacements.
Si vous vous reconnaissez dans ces missions, voici la pépite que nous recherchons :
- Vous êtes titulaire d'une première formation (type BAC + 4/5) dans le domaine des RH,
- Vous maîtrisez le pack office, notamment Excel et Word
- Vous avez des connaissances de base sur la législation
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