informations générales
VOS MISSIONS :
- Accueillir les clients intérimaires,
- Identifier les compétences et présélectionner les profils en fonction des demandes de recrutement des entreprises,
- Contacter les prospects et les clients entreprises pour obtenir des rendez-vous commerciaux, identifier leurs attentes et placer vos candidats,
- Assurer la gestion administrative des missions, depuis les déclarations d'embauche jusqu'à la négociation et la rédaction des contrats dans le respect du cadre juridique.
De formation supérieure BAC+3 minimum, vous avez impérativement une première expérience réussie sur des fonctions similaires ou sur du recrutement.
Véritable garant de la qualité de service, vous savez faire preuve de polyvalence, de réactivité, de rigueur et d'autonomie. Enfin, vous êtes reconnu(e) pour votre goût du challenge, votre sens du relationnel et de l'esprit d'équipe ainsi que votre capacité à hiérarchiser et gérer les urgences.
Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre ténacité, votre ambition votre esprit d'équipe.